Менеджер отдела документооборота и расчетов с клиентами

Дата размещения вакансии: 12.02.2026
Работодатель: Онлайн-школа №1
Уровень зарплаты:
от 53000 RUR
Город:
Волгоград
Лермонтовский проспект 35
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Онлайн-школа №1 входит в ТОП-10 EdTech компаний России. Мы — полноценная школа для учеников с 1 по 11 класс и предоставляем возможность получить качественное образование в онлайн-формате. Наш отдел документооборота обеспечивает юридическую и финансовую точность работы с тысячами клиентов, и мы ищем в команду внимательного и ответственного специалиста.

Что мы предлагаем:

  • Стабильный доход: вилка заработной платы от 53 000 рублей + возможность премирования по результатам работы;

  • Удаленный формат: работа из любого региона России;

  • График работы: 5/2;

  • Оформление: ТК РФ.

Чем предстоит заниматься:

  • Прием и обработка запросов клиентов на отказ, возврат, приостановку, переоформление договоров;

  • Расчет сумм к возврату и перерасчету по тарифам и условиям договоров;

  • Подготовка заявлений на возврат, проверка комплектности и корректности документов;

  • Передача сформированных пакетов в бухгалтерию для оплаты;

  • Внесение данных в учетные системы (договоры, возвраты, переносы, контрагенты);

  • Взаимодействие с продажами, бухгалтерией и юристами;

  • Участие в написании регламентов, оптимизации процессов, онбординге коллег.

Мы ожидаем, что ты:

  • Имеешь опыт ведения договорной работы и документооборота от 1 года;

  • Понимаешь структуру договоров;

  • Умеешь работать с большим объемом задач, сохраняя внимание к деталям и спокойствие;

  • Легко осваиваешь новые процессы и IT-инструменты;

  • Находишь общий язык с разными командами (менеджеры отдела продаж, кураторы, юристы) для решения общих задач;

  • Являешься уверенным пользователем ПК, MS Office, Google-сервисов. Знание — обязательно. Опыт с системами ЭДО — будет большим плюсом.

Этапы отбора:

1. Интервью с HR-менеджером (15-20 минут);
2. Онлайн-собеседование с руководителем отдела и будущим наставником;
3. Интервью с руководителем смежного отдела.

С ❤️ команда hr-менеджеров Онлайн-школы №1