проспект Хасана Туфана
HR-специалист + Кадровик
Обязанности:
Организация полного цикла подбора персонала;
Работа с источниками поиска;
Проведение собеседований, оценка кандидатов, формирование кадрового резерва;
Организация адаптации новых сотрудников (знакомство с компанией, вводный инструктаж);
Взаимодействие с руководителем по вопросам укомплектования штата;
Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок;
Формирование и ведение личных дел сотрудников;
Работа с мигрантами и миграционными службами;
Табельный учет, подготовка кадровой отчетности;
Работа в 1С и кадровом документообороте;
Консультирование сотрудников по кадровым вопросам.
Требования:
Грамотная устная и письменная речь;
Ответственность, умение работать в режиме многозадачности;
Владение устойчивым вниманием, наблюдательностью, лидерскими качествами;
Высокая степень организованности;
Ориентированность на результат;
Коммуникабельность, стрессоустойчивость;
Умение анализировать и систематизировать большие объемы данных.
