Главный инженер проекта по ШМР и ПНР систем автоматизации

Дата размещения вакансии: 25.02.2026
Работодатель: Газпром автоматизация
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • анализ проектной, рабочей и технической документации (схемы, спецификации, инструкции) систем автоматизации, системам связи и систем электроснабжения
  • составление и согласование с заказчиком, субподрядчиками и смежными подразделениями программ и календарных графиков шеф-монтажных (ШМР) и пусконаладочных работ (ПНР)
  • организация процесса шеф-монтажных и пусконаладочных работ, распределение задач среди персонала
  • подготовка и ведение протоколов испытаний, журналов наладки, отчётной документации
  • подготовка и подписание Актов выполненных работ и исполнительной документации
  • коммуникация с заказчиком, проектировщиками, монтажниками, поставщиками оборудования
  • участие в совещаниях, рабочих группах, комиссиях по приёмке объектов;
  • составление отчетности для непосредственного руководителя по результатам выполняемых задач
  • ведение деловой переписки.

Требования:

  • высшее профессиональное (техническое) образование
  • наличие опыта организации шеф-монтажных и пусконаладочных работ в рамках строительства промышленных объектов
  • опыт разработки (желательно) и умение читать проектную, рабочую, техническую документацию на системы автоматизации;
  • понимание общих принципов работы контроллеров, датчиков и исполнительных механизмов
  • знание технологии проектирования, этапов разработки и принципов построения систем автоматизации
  • уверенное владение ПО Microsoft Office: Visio, Excel, Word, PowerPoint, Outlook
  • навыки работы коммуникации, организации, координации, деловой переписки
  • навыки командной работы, инициативность, способность к обучению, аналитические способности
  • Знание иностранных языков: английский
  • стрессоустойчивость, многозадачность, нацеленность на результат, способность к самообучению.

Условия:

  • п. Усть-Луга или 5/2, г. Санкт-Петербург (командировки 50% времени)
  • трудоустройство с первого дня, оформление согласно ТК РФ

  • оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней

  • добровольное медицинское страхование (ДМС) в АО «Согаз»

  • материальная помощь к отпуску

  • выплаты многодетным семьям, оказание материальной помощи при вступлении в брак, рождении ребенка и т.д.

  • путевки в детские оздоровительные лагеря

  • новогодние подарки детям сотрудников

  • билеты на детские новогодние представления

  • частичная компенсация стоимости абонементов для занятий физкультурой и спортом

  • частичная компенсация детского сада

  • надбавки за стаж работы в ПАО «Газпром автоматизация»

  • премии по результатам работы года и к профильному празднику.