Главный специалист строительного контроля

Обязанности:

• Проведение от лица заказчика строительный контроль за выполнением строительно-монтажных работ и приемка законченных объектов от подрядных строительных организаций;

• Взаимодействовать с подрядными организациями по вопросам проведения подрядной организацией проектно-изыскательских и строительно-монтажных работ (далее – ПИР, СМР) в рамках реализации инвестиционных программ на объектах теплоснабжения Общества;

• Формировать требования к техническому заданию, контролировать качество выполнения работ по разработке технического задания;

• Предоставлять лицам, выполняющим инженерные изыскания и (или) осуществляющим подготовку проектной документации, строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, материалы и документы, необходимые для выполнения указанных видов работ;

• Организовывать согласование с концедентами проектной документации в части технических и иных решений, предусмотренных мероприятиями по объектам концессионных соглашений;

• Принимать рабочую документацию от подрядных организаций и обеспечивать ее согласование блоком структурных подразделений Общества, подконтрольных главному инженеру;

• Обеспечивать передачу разработанной и утвержденной (согласованной) рабочей документации подрядчику со штампом «в производство работ»;

• Выполнять проверку в рамках ПИР и СМР актов приемки, выполненных проектных и строительных работ, обеспечивать их последующее согласование и утверждение руководством Общества;

• Организовывать приёмку законченных видов и отдельных этапов работ по проектированию, строительству, реконструкции и техническому перевооружению объектов капитального строительства, элементов, конструкций и частей объектов капитального строительства, сетей инженерно-технического обеспечения, их участков;

• Организовывать приемку объектов, подлежащих консервации, от подрядных организаций по актам приёма-передачи и осуществлять меры по сохранности результатов выполненных работ и услуг

Требования:

• Высшее (техническое) образование;
• Опыт работы от 3 лет;
• Необходимые знания: действующее законодательство Российской Федерации, знание СНИП, СП, ГОСТ, ГрадКодекса и иных нормативных документов;

• Уверенное пользование программами Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, 1С: Документооборот;

• Умение работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности, нацеленность на результат

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;

• Выплаты 2 раза в месяц;

• Прозрачная система премирования;

• Корпоративное обучение за счет работодателя;

• Возможность карьерного роста;

• Социальный пакет (выплаты к юбилеям, свадьбе, рождению ребенка и тд.);

• Подарки к праздникам для детей сотрудников