Инженер ОТК/Контролер ОТК

В активно развивающуюся инженерно-производственную компанию по разработке и производству датчиков, регистрирующего оборудования и программного обеспечения для геотехнического мониторинга за строительными конструкциями, искусственными сооружениями и инфраструктурными объектами, требуется Инженер ОТК

Обязанности:

• проверка комплектующих, материалов и покупных изделий (электронные компоненты, корпусные детали, кабельная продукция) на соответствие КД и сертификатам;
• контроль соблюдения технологических процессов сборки датчиков нагрузки, давления и наклономеров на всех этапах производства;
• проведение электрических и механических испытаний готовой продукции, калибровка готовой продукции, проверка точных характеристик продукции;
• контроль сварных соединений на соответствие требованиям КД;
• оформление актов, протоколов испытаний, дефектных ведомостей, маркировка годной продукции;
• работа с производственными подразделениями, конструкторами и технологами, участие в расследовании причин брака.

Требования:

• высшее техническое образование;
• опыт работы в ОТК или инженером по качеству на производстве (приборостроение, машиностроение, электроника) от 2-х лет;
• понимание принципов входного, пооперационного и приемочного контроля;
• уверенное владение контрольно-измерительным инструментом (микрометры, штангенциркули, мультиметры, толщиномеры);
• опыт работы с датчиками и регистрирующим оборудованием (тензометрические датчики, датчики давления, инклинометры/наклономеры) будет Вашим преимуществом;
• умение читать чертежи, электрические схемы и конструкторскую документацию (КД);
• ответственность, внимательность к деталям, техническая грамотность.

Условия:

• 5/2, 8-часовой рабочий день с гибким началом рабочего дня;
• оформление по ТК, полностью "белая" заработная плата;
• заработная плата обсуждается по итогам собеседования с учетом ваших компетенций;
• возможность обучения и повышения квалификации за счет компании;
• дружная компания профессионалов и интересные технические задачи;
• отсутствие бюрократических задержек, адекватное руководство, настроенное на принятие совместных решений.

Первичный отбор кандидатов осуществляется на основе резюме, поэтому, просьба, отображать информацию о себе наиболее подробно.