Руководитель инженерно-конструкторского отдела

Дата размещения вакансии: 17.02.2026
Работодатель: ТЕЛЕКОМ ГРУПП
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Белгород
улица Королёва 2Ак2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания TELECOM GROUP является частью глобального рынка телекоммуникаций (высокотехнологичные серверные шкафы, антивандальные ящики, всепогодные, климатические и ЦОД решения) и выступает крупным производителем металлической офисной и промышленной мебели, а также других изделий из металла. Мы стабильно развиваемся и осваиваем новые направления и рынки. Наши производственные мощности расположены по адресу: Белгородская обл., Шебекинский р-н, с. Новая Таволжанка. Комфортный офис расположен по адресу: г. Белгород, ул. Королева 2А, к.2
Приглашаем в нашу офисную команду Руководителя инженерно-конструкторского отдела

Обязанности:

  • организация создания новых и модернизации существующих конструкций, контроль соблюдения сроков и качества;
  • разработка перспективных/годовых планов конструкторских работ, управление расчетами, моделированием и проектированием;
  • согласование технических заданий (ТЗ), защита проектов перед заказчиками, обеспечение технологичности и экономичности конструкций;
  • обеспечение соответствия документации ЕСКД, стандартам, требованиям безопасности и патентной чистоты;
  • авторский надзор за опытными образцами, участие в испытаниях, наладке и внедрении в серийное производство;
  • организация работы инженеров-конструкторов, повышение их квалификации.

Требования:

  • высшее техническое образование;
  • опыт работы в аналогичной должности или ведущим конструктором от 5-ти лет;
  • знание специфики выпуска и обработки металлоизделий будет преимуществом;

Условия:

  • Работа в современном и комфортном офисе в Белгороде;
  • Официальное трудоустройство с первого дня работы;
  • График Пн–Пт с 9.00 до 18.00;
  • Отпуск 28 календарных дней;
  • Дружный коллектив с хорошим микроклиматом;
  • Возможность профессионального роста и развития;
  • Будем рады видеть в команде опытного руководителя. Основные задачи на испытательном сроке: выстраивание бесперебойной системы работы отдела, разработка отчетной документации, регламентов и процессов, обеспечение стабильной загрузки сотрудникам отдела. Кросс функциональное взаимодействие между подразделениями.