Руководитель швейного направления

Дата размещения вакансии: 17.02.2026
Работодатель: ТМ
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Пермь
улица Чайковского 33
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО "ТМ" (Техника медицины) — надежный партнер в сфере производства и обслуживания медицинской и специальной одежды. С 2010 года мы успешно работаем на рынке, обеспечивая медицинские учреждения и предприятия качественной продукцией и услугами. Наша специализация — пошив и профессиональная стирка медицинской и спец.одежды, что позволяет нам гарантировать высокие стандарты гигиены и комфорта для наших клиентов.

В нашей команде открылась вакансия Руководителя швейного направления .

Обязанности:

Операционное и стратегическое управление швейным направлением через руководителей цехов и представителями исполнителей на аутсорсе:

  • регулярная работа над повышением эффективности швейного направления
  • планирование производства и анализ: формирование производственного плана (3, 6, 12 месяцев) на основе портфеля заказов, анализ загрузки мощностей, распределение объемов между производственными площадками
  • управление себестоимостью, разработка мер по её снижению и минимизации производственных потерь
  • внедрение автоматизации
  • контроль правильности оформления документации и отчётности руководителями швейных производств.

Мы ждём от кандидата:

  • ОБЯЗАТЕЛЕН опыт управления швейным производством (коллектив от 20 до 100 человек, расчёт KPI сотрудников, бюджетирование).

  • Опыт участия в настройке такта массового пошива (прямой или через технологов).

  • Понимание специфики эксплуатации медицинского текстиля или спецодежды (требования к тканям, фурнитуре, устойчивость к обработке).

  • Знание ГОСТов на пошив.

  • Знание 1С УНФ будет преимуществом.

  • Если у Вас есть опыт работы с швейными производствами на аутсорсе, тоже обязательно отправляйте свой отклик.

Мы предлагаем:

  • Масштаб задач: реальная возможность выстроить производственные процессы и влиять на конечный продукт, который востребован в госсекторе (стабильный портфель заказов).

  • Рабочее место: полное обеспечение необходимыми ресурсами.

  • Коллектив: команда профессионалов, готовых к внедрению новых технологий и оптимизации.

  • Соцпакет: официальное трудоустройство согласно ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска.

  • Окончательный размер заработной платы обсуждается после собеседования с финальным кандидатом

    Каждый отклик будет рассмотрен с предоставлением обратной связи в течение 3 рабочих дней.