Технико-коммерческий инженер / прескриптор (без продаж)

Дата размещения вакансии: 17.02.2026
Работодатель: Энергомет
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Крестинского 46А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Доброго времени суток! Компания Энергомет - одна из ведущих отечественных компаний, которая с 2013 года занимается производством, проектированием и разработкой инженерных конструкций, а также большого ассортимента крепежа для кабелей среднего, высокого и сверхвысокого напряжения.

Наша компания активно масштабируется, в связи с чем работаем над усилением команды и открываем вакансию Технико-коммерческий инженер / прескриптор

Обязанности:

  • Создание и укрепление спроса на продукцию, производимую предприятием;
  • Взаимодействие с проектными, строительно-монтажными организациями, с техническими отделами предприятий, в том числе прямые переговоры с целью максимального использования продукции ООО Энергомет в реализуемых и перспективных проектах;
  • Подготовка проектных решений (высоковольтные кабельные трассы, фальшполы, инженерные конструкции), помощь в подборе оборудования, составление технико-коммерческих предложений;
  • Проведение презентаций продукции и обучающих семинаров для сотрудников проектных организаций и технических специалистов предприятий, обеспечение каталогами, рекламными материалами и образцами продукции контрагентов;
  • Техническое консультирование клиентов и партнеров компании, участие в выставках, семинарах, форумах для проектировщиков, монтажников, заказчиков.

Требования:

  • Высшее образование (желательно электротехническое);
  • Навык проведения презентаций, публичных выступлений;
  • Уверенное владение ПК (знание специальных программ MS Office, 1С, AutoCad);
  • Опыт работы в компаниях в должности проектировщика, менеджера по продажам, регионального или технико-коммерческого представителя.

Условия:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • График работы 5/2 (выходные дни: суббота, воскресенье) с 9.00 до 18.00;
  • Возможны командировки;
  • Заработная плата: оклад + ежемесячная премия (за выполнение показателей KPI);
  • Компенсационный пакет: компенсация затрат на мобильную связь, интернет, транспортные расходы.