Руководитель отдела ПТО

Дата размещения вакансии: 17.02.2026
Работодатель: Огатек
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Москва
Студенческая улица 26
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «Огатек» — стабильная компания с четкой стратегией, интересными задачами и возможностями для профессионального роста. Мы реализуем проекты в сфере строительства, ремонта, реконструкции автомобильных дорог и комплексного благоустройства территорий.

Обязанности:

  • Руководство отделом ПТО: постановка задач, контроль исполнения, развитие команды;
  • Организация и контроль подготовки исполнительной документации
  • Ведение и защита выполненных объемов: подготовка КС‑2, КС‑3, КС‑6а, накопительных ведомостей, актов, реестров; -Взаимодействие с Заказчиком, Технадзором, проектировщиком;
  • Контроль соответствия производства работ ПСД, СНиП/СП/ГОСТ, ТУ и условиям контракта;
  • Контроль и участие в договорной работе: подготовка технических заданий, согласование доп. соглашений, претензионная работа в части объемов/сроков;
  • Планирование работ совместно с производственным блоком;
  • Подготовка отчетности по объектам: еженедельные/ежемесячные отчеты по выполнению, рискам, отклонениям;
  • Участие в сдаче объектов: подготовка пакета документов к вводу/приемке.

Требования:

  • Опыт работы более 5-ти лет в ПТО, обязательно в дорожном строительстве/благоустройстве;
  • Опыт в руководящей позиции от 1–го года;
  • Профильное высшее образование;
  • Экспертиза в исполнительной документации и КС (КС-2/КС-3/КС-6а);
  • Опыт в подрядных организациях, работающих по 44‑ФЗ/223‑ФЗ, с госзаказчиками;
  • Владение следующими программами: MS Office (Excel — продвинутый), AutoCAD/Civil 3D (желательно), Гранд-Смета (как преимущество).

Условия:

  • График- 5/2 с 09:00 до 18:00;
  • Формат работы: офисный+ выезды на объекты (Москва/МО).;
  • Комфортный офис в шаговой доступности от м. Студенческая;
  • Оформление ТК РФ;
  • З/п от 180 000 до 220 000;
  • Возможность обучения/повышения квалификации;
  • Корпоративная связь/оборудование.

    Готовы стать частью команды с сильной мотивацией к развитию в инфраструктурном строительстве? Ждем Вашего отклика!