Руководитель по производству

Обязанности:

• Обеспечивать общее выполнение производственного плана компании
• Организовывать технологический процесс сборки модульных каркасных конструкций на производственных площадках компании
• Заблаговременное планировать все этапы производства (в т.ч. с помощью специального программного обеспечения)
• Организовывать процесс своевременного формирования ТЗ и заявок в снабжение по заключенным договорам
• Регулярно контролировать техническую готовность механизмов и оборудования, задействованных в производственном процессе
• Проводить технические оперативки с бригадирами с целью разбора основных особенностей проектов перед началом сборки
• На системной основе контролировать соблюдение технологии сборки конструкций на всех этапах производства
• Взаимодействовать с инженером ОТК, обрабатывать все поступающие замечания и оперативно организовывать необходимые корректировки
• Принимать непосредственное участие в финальной приемке готовых к отправке конструкций
• Организовывать процесс погрузки модулей для дальнейшей транспортировки
• Организовывать процесс сборки дополнительных материалов, необходимых для монтажа модульных конструкций на участках заказчиков
• Обеспечивать инсполнительскую дисциплину в трудовых коллективах
• Организовывать и контролировать обеспечение порядка в производственных помещениях компании
• Требовать от сотрудников соблюдение принципов бережливого производства (материалы, оборудование, механизмы)
• Участвовать в организации приемки материалов (совместно со складом)
• Выносить на согласование инициативы, позволяющие оптимизировать текущие подходы процессы
• Обеспечивать выполнение сотрудниками вверенного подразделения безопасно для собственного здоровья, здоровья коллег
• Обспечивать адаптацию новых сотрудников

Требования:

• Техническое образование не ниже среднеспециального
• Опыт работы на производстве на аналогичных руководящих должностях от 3х лет (деревообработка, производство мебели, модульное домостроение и т.п.)
• Уверенное владение ПК

Условия:

• Официальное трудоустройство
• Комфортное рабочее место
• Регулярная выплата заработной платы