улица Героев Хасана 7А
Компания «Монолит» - динамично развивающаяся компания из Перми, специализирующаяся на строительных материалах, в поисках Сервис - менеджера отдела дистрибьюции.
Ищем командного игрока, который будет работать в паре с территориальным менеджером (он работает в поле). Вы будете работать в офисе и следить за тем, чтобы динамика продаж была успешна, согласовывать с клиентами условия.
Цель работы - взять на себя операционную деятельность и дать ТМ возможность продавать. Зона ответственности сервис-менеджера: документы, аналитика и поддержка клиентов.
Ключевые показатели эффективности:
1) Вы отвечаете за валовую прибыль и выполнение плана продаж по закрепленной базе. Для этого необходим навык ведение 1С: контроль заявок, резервов и отгрузок, документооборот (счета, акты сверки);
2) Контроль дебиторской задолженности: мониторить оплаты, напоминать клиентам о сроках так, чтобы они не успевали просрочить платеж;
3) Инициативность и работа на опережение ценны в нашей области. Важно, чтобы вы самостоятельно готовили аналитику, рассылали прайсы и КП, "дожимали" клиентов допами.
Что нужно делать (прозрачная структура дня и задачи):
1) Сверили планы, подготовили аналитику по точкам. ТМ уходит в поле с полной информацией;
2) Обработка заявок, выставление счетов, контроль резервов, подготовка документов к отгрузке;
3) Ответы на запросы, решение претензий, отправка актов сверки и закрывающих документов (ЭДО/бумага). Рассылка актуальных прайсов;
4) Проверка оплат, напоминания должникам, согласование лимитов;
5) Подготовка данных под конкретные задачи (контракты, ввод новинок, акции).
* Важны развитые аналитические навыки и внимательность, т. к. необходимо будет много считать, переводить единицы измерения (шт в кг и тонны, погонные метры в тонны, штуки в м3).
График работы: с 8:00 до 17:00, 5/2.
Мы предлагаем:
- Наставника для введения в должность, готовый план адаптации , структурность работе - это место отлично подойдет тем, кто любит, когда всё разложено "по полочкам";
- Работа в связке с сильным ТМ, где вы его правая рука, и полноценный бизнес-партнер;
- Развитие в компании по продуктам, переговорам, софт-скиллам;
- Возможность роста от сервис-менеджера до старшего или руководителя направления;
-
Корпоративные скидки на стройматериалы для себя и семьи, подарки детям, беспроцентные кредиты через год работы в компании.
Откликайтесь! Ждем ваше резюме!
Следующий этап - общение с HR-менеджером через Zoom.
