Менеджер по транспортной логистике

Дата размещения вакансии: 19.02.2026
Работодатель: Е-Транс
Уровень зарплаты:
от 65000 до 125000 RUR
Город:
Челябинск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Одним из направлений деятельности Транспортной компании "Е-Транс" является оказание услуг по перевозке негабаритных грузов (экспедиция)

С нами работают более 400 производственных компаний, каждый день мы работаем на свою репутацию надежного экспедитора.

Сейчас мы ищем удаленного МЕНЕДЖЕРА в отдел продаж, чтобы помочь большему количеству компаний закрыть потребность регулярной перевозке негабаритных грузов.

Чем вам предстоит заниматься:

  • Обрабатывать входящий поток заявок на грузоперевозку - звонки и чаты - 90% времени;
  • Обзванивать внутреннюю клиентскую базу на предмет повторных заявок - 10% времени;
  • Согласовывать с клиентом цену и условия грузоперевозки (по готовому расчету от логиста)

* Менеджер отдела продаж не занимается расчетом цены и сопровождением грузоперевозки. Навыки логиста не требуются, однако опыт работы с грузоперевозками будет большим преимуществом.

Наши ожидания:

  • Вы дисциплинированны и системны - сможете быстро обрабатывать входящий поток заявок и держать ЦРМ-систему в порядке;
  • Вы готовы легко и много звонить клиентам;
  • Вы имеете навык работы с гугл-документами и Битрикс-24;
  • Вы ответственны - умеете работать удаленно полный рабочий день без отвлечений
  • Вы работали логистом/менеджером в транспортной компании и владеете терминологией и базовым пониманием процессов

Что мы предлагаем:

  • Пятидневная рабочая неделя с графиком с 08.30 до 17:30 по Уральскому времени (Мск +2);
  • Оклад 50 000 руб. + премия + бонусы
  • Возможность карьерного роста до руководителя отдела продаж;
  • Оплачиваемое обучение по специфике работы, навыкам общения с клиентами, предоставление скриптов и постоянную поддержку на этапе адаптации
  • Удаленная работа с возможностью посетить наш офис в Еманжелинске

Что у нас необычного:

  • Все встречи, бизнес-планы, стратегия — открытые. Можно влиять на постановку целей, к которым идет команда.
  • Лидеры и наставники вместо начальников. Мы всегда готовы поддержать и помочь в любых начинаниях, предложить другую должность, если вы уже выросли, помочь в трудных жизненных ситуациях

Почему стоит выбрать нас?
Мы - трудолюбивая команда миллениалов - активно развиваемся и предлагаем нашим сотрудникам возможность расти вместе с нами. Мы предоставляет входящий клиентский трафик и нашу клиентскую базу. Мы обучаем всему, что необходимо для успешной работы.

Ждем вашего отклика!