Начинающий digital-специалист

КОМПАНИЯ "RIMZONA" – одна из крупнейших федеральных сетей по продаже стильных дисков и аксессуаров для автомобилей! Мы работаем с клиентами по всей России и странам СНГ в онлайн и оффлайн формате. Наши шоу-румы открыты в 5 городах: Казань, Москва, Самара, Екатеринбург и Тюмень.

Приглашаем в свою команду Начинающего специалист по digital-контенту😎

ОБЯЗАННОСТИ:

• Подготовка и размещение контента на наших сайтах и в телеграм каналах;
• Формирование отчетов в excel:
• Работа с Авитологом;
• Работа с контентом: сбор вводных данных и визуальных материалов;
• Размещение (постинг): подготовка и постинг контента на различные целевые площадки;
• Технические задачи: базовая работа с XML-фидами (проверка, корректировка);
• Аналитика и отчетность: консолидация данных с площадок, ведение регулярных отчетов в таблицах:
• Ресерч: поиск информации по конкурентам, ценам и специфике товаров/услуг.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Уверенное владение ПК, MS office, Excel;
• Грамотная письменная речь и навык четко формулировать мысли (для написания текстов и ТЗ);
• Желание развиваться в сфере digital-рекламы;
• Умение работать в современных LLM-моделей (ChatGPT, Claude, Gemini и др.);
• Навыки промпт-инжиниринга: умение формулировать четкие контекстные запросы, ставить задачи ИИ и верифицировать полученную информацию
• Преимущество: опыт генерации визуального контента (изображения, видео) с использованием нейросетей (Midjourney, Stable Diffusion и аналогов)
• Понимание базовых принципов работы маркетплейсов/классифайдов (Авито) и контекстной рекламы;
• Аналитический склад ума и навык поиска: умение самостоятельно находить нужную информацию в интернете и структурировать её.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Заработная плата: 50.000 тыс.руб
• График: 5/2 с 8-17/ 9-18
• Уютный офис по адресу ул. Дубравная, 1/104 (5 мин от ст.м. Дубравная)
• Возможности для роста: (контент-менеджер, AI-специалист, Digital-маркетинг)
• Обучение за счет компании на платформе Rimzona School (техническое обучение, обучение гибким навыкам, школа наставничества, кадровый резерв на управляющие позиции);
• Наставник на испытательном сроке;
• Корпоративные мероприятия за счет компании (летние, зимние тимбилдинги);
• Подарки и материальная помощь к значимым событиям;