Горный инженер/геолог (участковый геолог)

Дата размещения вакансии: 20.02.2026
Работодатель: Хэдмайнд
Уровень зарплаты:
от 250000 до 350000 RUR
Город:
Якутск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Поиски/разведка россыпей при добыче россыпного золота открытым способом
  • Сопровождение и геологическое обеспечение горно-эксплуатационных и эксплуатационно-разведочных работ на горных участках, составление геологических отчетов по результатам работ с составлением табличных и графических приложений
  • Знание методики геологоразведочных работ и умение применять её на практике, полевое опробование и камеральная обработка материалов, составление геологических отчетов, работа с лотком

Требования:

  • Понимание производства, умение работать с нормативными документами, уверенный пользователь ПК
  • Образование высшее (преимущество) или средне-специальное по специальности поиски и разведка твердых полезных ископаемых, квалификация горный инженер-геолог приоритетно
  • Опыт работы в золотодобывающих предприятиях будет вашим преимуществом
  • Опыт работы на открытых горных работах не менее 3 лет

Условия:

  • Социально ответственная компания с положительной репутацией, находимся в Якутии, пос. Солнечный, компания занимается добычей рассыпного золота, самые крупные в районе, входим в холдинг АО "ГОРНОПРОМЫШЛЕННАЯ ФИНАНСОВАЯ КОМПАНИЯ".
  • Приобретаем билеты на самолет, достойная зарплата выше рынка (стабильно и без задержек), социальный пакет, полное соблюдение трудового законодательства. Компания заинтересована в людях и долгосрочном сотрудничестве, поэтому дорожим своей репутацией.
  • Спецодежда согласно нормам Трудового законодательства РФ.
  • Работа постоянная, трудовой договор заключается бессрочный, основной сезон работ по добыче рассыпного золота с марта по ноябрь.
  • Обеспечиваем проживанием в действующем поселке городского типа Солнечный, Якутия, Усть-Майский район, где есть администрация, аптека, школа, супермаркет и магазины.
  • Новые столовые, бани и даже теплицы, в которых выращиваются овощи.
  • Предприятие гарантирует официальное трудоустройство, выплату заработной платы 2 раза в месяц.
  • По итогам производственной программы по итогам года дополнительно выплачивается премия до 80% от совокупного дохода.