Главный клиентский менеджер

Дата размещения вакансии: 20.02.2026
Работодатель: Россельхозбанк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Орел
Московская улица 31
Требуемый опыт работы:
не требуется

Чем предстоит заниматься:

  • выполнения плановых заданий в разрезе банковских продуктов согласно утвержденному бизнес-плану по розничному бизнесу;

  • привлечения клиентов – физических лиц;

  • рассчетно-кассового обслуживания, сопровождения операционного обслуживания клиентов – физических лиц;

  • проведение мероприятий, направленных на выполнение установленных показателей бизнес-плана по портфелю банковских продуктов и комиссионных услуг для клиентов - физических лиц;

  • оказание консультационной помощи клиентам – физическим лицам по продуктовой линейке банковских продуктов и комиссионных услуг, а также по вопросам обслуживания клиентов в пределах компетенции Филиала;

  • оказание помощи в подборе оптимального для клиента розничного банковского продукта и/или комиссионной услуги в соответствии с потребностями клиента;

  • обеспечение подписания со стороны клиента документов по операциям, связанным с предоставлением продуктов и услуг Банка для клиентов - физических лиц;

  • кросс-продажи банковских продуктов, в том числе взаимодополняющих продуктов/услуг при обслуживании клиентов - физических лиц;

  • продажи розничных продуктов и услуг клиентам – физическим лицам, обратившимся в Банк, а также посредством обзвона клиентов – физических лиц, в том числе на основании информации, предоставленной ответственными бизнес-подразделениями Филиала;

  • проведение мероприятий, направленных на сохранение активной клиентской базы физических лиц;

  • разъяснять вкладчикам вопросы, связанные с действием системы страхования вкладов;

  • проводить мероприятия, направленные на выполнение установленных показателей бизнес-плана по портфелю банковских продуктов и комиссионных услуг;

  • выполнять по отдельным поручениям непосредственного и вышестоящих руководителей трудовые действия, хотя прямо и не предусмотренные настоящей должностной инструкцией, но по своему функциональному свойству относящиеся к компетенции Подразделения.

Наши пожелания:

  • высшее образование;
  • опыт ведения переговоров и обслуживания клиентов банка;
  • опыт работы в продаж приветствуется, банковский опыт в приоритете.

Мы предлагаем:

  • график работы: 5/2 с плавающими выходным 1-2 раза в месяц;
  • официальное оформление с первого рабочего дня;
  • конкурентный уровень дохода: оклад + премии;
  • медицинская страховка с первого месяца работы;
  • льготное кредитование для сотрудников;
  • корпоративная библиотека;
  • скидки в компаниях-партнерах (фитнес, рестораны и тд).