Электролитный проезд 3с33
Группа компаний «ФИЛАНКО» — интегратор IT-решений для бизнеса.
Более 25 лет создаём технологии и решения для эффективного управления бизнес процессами.
Перечень услуг охватывает все телеком-направления — от виртуального хостинга и услуг дата-центров до организации слаботочных сетей и доступа в Интернет.
В связи с расширением отдела, мы ищем нового сотрудника на позицию "Менеджер проектов (строительство СС)"
Обязанности:
-
Организация и контроль строительно-монтажных работ по слаботочным системам (СКС, ЛВС, системы видеонаблюдения, охранно-пожарные сигнализации, системы контроля доступа, диспетчеризация и др.);
-
Координация работы бригад монтажников, субподрядчиков, взаимодействие с заказчиком и смежными организациями;
-
Контроль качества выполнения работ, соблюдение норм и стандартов;
-
Ведение исполнительной и технической документации (акты, журналы работ, исполнительные схемы);
-
Обеспечение соблюдения сроков выполнения строительно-монтажных работ;
-
Участие в приемке выполненных работ, устранении замечаний;
-
Организация поставки материалов и оборудования, учет их использования;
-
Обеспечение техники безопасности и охраны труда на объекте.
Требования:
-
Опыт работы от 3 лет прорабом или менеджером на объектах строительства/монтажа слаботочных систем;
-
Знание технологии монтажа и пусконаладки систем СКС, СКУД, СОТ, ОПС и других инженерных систем;
-
Умение работать с проектной и рабочей документацией;
-
Знание норм ПУЭ, СНиП, СП, ГОСТ, а также правил охраны труда и техники безопасности;
-
Навыки ведения исполнительной документации;
-
Организаторские способности, умение планировать и контролировать выполнение задач;
Условия:
-
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (оплачиваемые отпуска и больничные);
-
Белая заработная плата оклад 150 000 руб (на руки);
-
Работа на строительных объектах компании (разъездной характер);
-
График работы: 5/2 с 9:00-18:00;
- Наличие а в т о ( компенсация использования л и ч н о г о т р а н с п о р т а + топливная карта).
Став частью нашей команды, Вы получите систему мотивации и льгот:
- Подарки детям сотрудников на Новый год;
- ДМС + стоматология пакет БИЗНЕС после исп. срока;
- Корпоративные скидки на фитнес;
- Материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях (свадьба, рождение ребенка, юбилей и пр).
