В связи с открытием 10го филиала крупнейшая сеть сервисных центров Омска рассмотрит кандидатов на вакансию мастера-приёмщика. Основные критерии отбора - коммуникабельность, пунктуальность и технический склад ума.
Мы предлагаем:
- бесплатное двухнедельное обучение от компании*
- скидки на аксессуары к мобильным устройствам + бонусы
- корпоративная форма за счёт компании
- рабоче локации в популярных ТЦ Омска со всеми коммуникациями и наличием фуд-кортов поблизости
- наставничество от более опытных коллег
- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- годовой бонус по итогам работы
- подарки детям на праздники
- возможность релокации между филиалами
- профессиональный и карьерный рост (территориальный руководитель)
- реферальная программа "Приведи друга"(бонус 10.000р)
Условия:
Вам предстоит:
- Приём, выдача и внесение техники, поступившей на ремонт в CRM систему;
- Базовая диагностика неисправностей;
- Осуществление модульного ремонта в установленные сроки;
- Продажа аксессуаров и дополнительных услуг;
- Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте, контроль за сохранностью вверенного оборудования, товара и расходных материалов.
От Вас:
- Опыт работы в прямых продажах, мастером-приемщиком/администратором-кассиром;
- Хорошие коммуникативные навыки, доброжелательность, ориентированность на результат;
- Технический склад ума. Навыки модульного и компонентного ремонта цифровой техники (мобильные телефоны, планшеты, ноутбуки, ПК и пр. приветствуется );
- Навыки внешней и компонентной диагностики цифровых устройств будут плюсом;
Заработная плата:
ЗП = Фиксированный оклад + процент от выполнения ремонтов + процент от продаж + бонусы по итогам месяца.
Откликайтесь на нашу вакансию и присоединяйтесь к сильнейшей комманде по ремонту цифровой техники в Омске!
