от 145000 до 155000 RUR
Санкт-Петербург
Митрофаньевское шоссе 5Е
Митрофаньевское шоссе 5Е
От 1 года до 3 лет
Мы ищем в команду ведущего специалиста по обучению и развитию персонала, способного поднять уровень компетенций сотрудников на новый уровень.
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать и создавать онлайн-курсы для обучения сотрудников
- Создавать и вести базу знаний компании (видеообучение, регламенты, инструкции)
- Составлять индивидуальные планы развития и контролировать их выполнение
- Разрабатывать и прописывать локально-нормативные документы по обучению персонала
- Оценивать эффективность проводимых обучений (собирать и анализировать обратную связь)
- Вести документооборот по обучению (формировать заявки на обучение, договоры, графики, отчеты и т.д.)
- Проводить обучения сотрудников в роли внутреннего тренера
- Информационно и административно поддерживать сотрудников по вопросам обучения
- Управлять системой обучения (подготовка предложений, планирование и контроль затрат на внешнее обучение)
-
Подбор бизнес-тренеров и преподавателей
Что для нас важно в кандидате:
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет
- Опыт самостоятельной разработки и внедрения программ развития персонала
- Опыт самостоятельной организации обучающих мероприятий
- Системное мышление и ориентация на результат
- Высшее образование
- Опытный пользователь Word, Excel
- Опыт работы в iSpring (будет Вашим преимуществом)
- Опыт правоведения тренингов в качестве внутреннего тренера
- Проактивность, энергичность, умение доносить материал
Наш оффер:
- Фиксированная часть: оклад 120 000 на руки, 13-я зарплата
- Стимулирующая часть: премии и бенефиты (после прохождения испытательного срока)
