Специалист обучающих проектов/менеджер продукта EdTech

Дата размещения вакансии: 23.02.2026
Работодатель: Котерия
Уровень зарплаты:
от 88000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Лиговский проспект 200А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Приглашаем опытного специалиста с подтвержденными кейсами во внутренних и внешних программах обучения, офлайн и онлайн

Направления нашей компании: косметика, медицина

Цель компании - вывести отрасль подологии в России на высокий уровень доверия и экспертности

Задачи специалиста:

  • Продвижение обучающих курсов в соцсетях и на оффлайн-мероприятиях;
  • Запуски программ для внутренних и внешних задач;
  • Работа с трафиком: настройка автоворонок и чат-ботов;
  • Разработка и внедрение системы организации и сопровождения экспертов и учащихся, сбор обратной связи и отзывов;
  • Поиск новых экспертов и обучающихся;
  • Разработка нормативно-регламентирующих документов (методик, порядков, регламентов, инструкций и т.д.);
  • Активное участие в разработке маркетинговых акций для увеличения продаж;
  • Разработка и участие в очных мероприятий профильных тем;
  • Управление портфелем проектов: достижение целей, KPI, сроки, бюджет, метрики;
  • Продажи обучающих курсов;
  • Наполнение и обновление профильного сайта, приложений и мессенджеров контентом;
  • Разработка и распространение информационных материалов об услугах и обучающих программах компании: пресс-релизы, презентации, заметки в блоге, в соцсетях;
  • Поиск и мониторинг потенциальных партнеров (онлайн и оффлайн);
  • Организация мероприятий для привлечения новых партнеров и для расширения сотрудничества с действующими клиентами;
  • Адаптация CRM-системы для нужд отдела сопровождения, ведение базы знаний;
  • Перевыполнение сверхплановых финансовых показателей.

Ожидания от профиля соискателя:

  • Опыт работы со всеми форматами контента или в EdTech;
  • Преимущество для соискателей со знанием платформы Геткурс;
  • Трудолюбие;
  • Творческие способности;
  • Умение продвигать и продавать;
  • Результативность.

Условия для трудоустройства:

  • Оформление по трудовому договору в штат
  • Официальная оплата труда, высокий оклад и бонусная часть
  • Ежемесячно бесплатная косметика для сотрудников
  • Скидка 30% на услуги подолога для сотрудников и родственников
  • Профессиональная реализация в сильном бренде среди экспертов
  • Не обучаем, рассматриваем только опытных специалистов, готовых делиться своим опытом и работать в команде
  • Карьерный рост до директора департамента