Мы ищем специалиста с опытом работы от 2 лет в ОДЕЖДЕ.
Нужен человек, который понимает логику(!) алгоритмов WB, умеет работать с аналитикой(!) и брать ответственность за результат(!).
Работа полностью удалённая. БЕЗ СОВМЕЩЕНИЯ с другими поставщиками.
Обязанности:
1. Управление продажами
- Полное ведение кабинета Wildberries
- Рост оборота и маржинальности
- Вывод товаров в ТОП по ключевым запросам
- Управление ценой, акциями и юнит-экономикой (знание программ 10X и TrueStats приветствуется)
- Планирование запуска новых SKU
2. Аналитика и стратегия
- Анализ ниши, конкурентов и спроса
- Работа с аналитическими сервисами (MPStats, WildBox, Evirma или аналогами)
- Принятие решений на основе цифр: CTR, конверсия, ДРР, оборачиваемость, маржа
- Формирование гипотез и их тестирование (инициативность!)
3. Реклама и продвижение
- Настройка и ведение внутренней рекламы WB
- Управление ставками, CTR и конверсией
- Работа с внешним трафиком (при необходимости)
- Контроль позиций и эффективности рекламных кампаний
- Выкупы, раздачи и другие маркетинговые стратегии
4. Контент и карточки (на уровне управления, не дизайна)
- ТЗ на инфографику и фотосъёмки
- SEO-оптимизация карточек
- Контроль качества карточек и конверсии
- Улучшение воронки: показы - клики - корзина - заказ
- Базовые знания ИИ (создание главного фото, оживление фото и тп)
5. Операционные процессы
- Планирование поставок и распределение по складам
- Работа с ФФ, формирование отгрузок
- Работа с ЛК Честный знак
- Контроль остатков и оборачиваемости, локализации артиклов
- Работа с отзывами и рейтингом товара
Требования:
- Опыт работы с Wildberries от 2 лет (в одежде)
- Обязателен опыт ведения кабинетов с оборотом от 30 млн руб/мес
- Понимание юнит-экономики и влияния рекламы на прибыль
- Уверенная работа в Excel (ВПР, сводные таблицы, аналитика)
- Самостоятельность, самоконтроль, инициативность и ответственность за показатели и результат
Мы предлагаем:
- Оклад (обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в зависимости от уровня его компетенций) + KPI;
- Возможность дальнейшего роста внутри компании
- Удаленный формат работы
- Возможность привносить свои идеи и реализовывать их
- Своевременная оплата труда (до 1-2 раз в месяц)
- Возможность оформления (ГПХ, ТК)
ВАЖНО: Если считаете, что вакансия Вам подходит, то при отклике в сопроводительном письме укажите:
1) С какими категориями товаров работали?
2) Какие делали обороты и какие результаты своей работы можете выделить в цифрах (точка А-точка Б)
3) Какие у Вас зарплатные ожидания?
