Сменный капитан-механик на пассажирское судно "Экоходъ"

Дата размещения вакансии: 24.02.2026
Работодатель: Водоходъ. Пассажирский Порт
Уровень зарплаты:
от 145005 RUR
Город:
Красноярск
улица Дубровинского 1А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Филиал АО "ВодоходЪ. Пассажирский Порт" в г. Красноярске открывает вакансию сменного капитана-механика на инновационное и перспективное судно на электродвижении "ЭКОХОДЪ".

Компания заинтересована в развитии пассажирский перевозок экологичным речным транспортом в регионе и поэтому ищет активных, амбициозных профессионалов, готовых расти и развиваться вместе с нами.

Мы гордимся нашими сотрудниками, их рост нас воодушевляет.

Обязанности:

  • Безопасное управление пассажирским судном на электродвижении "Экоходъ";
  • Стандартные обязанности капитана пассажирского судна согласно Уставу службы на судах Минречфлота, КВВТ, СУБ компании.

Требования:

  • Диплом капитана-механика (или два раздельных диплома). Не должно быть ограничений: не на пассажирских судах, не на судах без РЛС;
  • НБЖС Базовый (Раздел А-VI/6-1 таблица VI/-1 VI/-2 VI/-3 VI/-4);
  • РЛС А-I/12 раздел B-I/12;
  • Оказание первой медицинской помощи и мед. уход на судах Правило VI/4-1 таблица VI/4-1 (Раздел A-VI/4 таблица VI/4-2);
  • Подготовка по борьбе с пожаром по расширенной программе (Раздел A-VI/3 таблица А-VI/3);
  • Подготовка лиц, имеющие назначенные обязанности по охране судна ОСПС (Раздел A-VI/6 таблица А- VI/6-2);
  • Свидетельство «Подготовка по управлению неорганизованной массой людей»;
  • Свидетельство об аттестации по транспортной безопасности (ФЗ №16, ст. 12.1), при необходимости поможем с аттестацией;
  • Ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в команде;
  • Желание расти и развиваться в устойчивой компании.

Условия:

  • Официальное трудоустройство на период навигации с начала мая по конец сентября (есть возможность работы в межнавигационный период как в Красноярске, так и в других регионах);
  • Режим работы 2/2 по 12 часов;
  • Оплата коллективного питания, медкомиссии;
  • Обеспечение форменной и спецодеждой;
  • Другие социальные льготы по ТК РФ.