от 250000 RUR
Новосибирск
От 3 до 6 лет
Обязанности:
1. Для выполнения основной задачи на заместителя главного инженера по производственной безопасности возлагаются следующие функции:
- Организует и координирует работу по охране труда, пожарной, промышленной и экологической безопасности в филиале.Осуществляет руководство подчинённых структурных единиц по охране труда, пож. безопасности и производственного контроля.
- Организует разработку и пересмотр в установленном порядке нормативов по ОТ.
- Осуществляет контроль за обеспечением работников в соответствии с ТК РФ нормативной правовой и методической документацией в области охраны труда.
- Разрабатывает проекты перспективных и текущих планов по охране труда, пож. и пром. безопасности, охране окружающей среды, контролировать их выполнение.
- Организовывает функционирование в Филиале системы менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда и системы экологического менеджмента Общества.
- Организовывает в рамках системы административно-производственного и инспекционного контроля (далее - САПиИК) проверок, обследований состояния условий и ОТ, пром. и пож. безопасности, охраны окружающей среды на объектах строительства в соответствии со Стандартом Общества «Система административно-производственного и инспекционного контроля» в Филиале, обеспечивать разработку программ тематических и целевых проверок.
- Осуществляет методологическую работу в части эксплуатации опасных производственных объектов (ОПО) в соответствии с требованиями нормативных правовых актов, а также контроль за осуществлением производственного контроля на ОПО.
- Обеспечивает подготовку первичных материалов для направления в установленной порядке в вышестоящие органы управления оперативных сообщений при возникновении аварий, инцидентов и иных происшествий при эксплуатации ОПО.
- Проверяет проекты производства работ и технологические карты, планы производства работ и иные документы для безопасного производства работ на высоте и работ повышенной опасности на предмет достаточности в них мер безопасности при выполнении работ, в том числе требований охраны окружающей среды.
- Осуществляет контроль за реализацией Программы совершенствования и развития системы управления охраной труда, пож. и пром. безопасностью в Обществе в зоне своей ответственности.
- Организовывает формирование модели Культуры безопасности в Филиале при сооружении объектов использования атомной энергии.
- Организовывает и координирует работу уполномоченных по Культуре безопасности.
- Анализирует и оценивает состояния Культуры безопасности на основе итогов проведения поведенческих аудитов и Диалогов по безопасности в соответствии локальными нормативными актами Общества и Филиала, а также информации, поступающей от уполномоченных по Культуре безопасности.
- Обеспечивает в рамках своей компетенции контроль за созданием безопасных и здоровых условий труда, за соблюдением действующих нормативных требований в области охраны труда, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда в Филиале.
- Участвует в установленном порядке и в соответствии с возложенными на ГПК функциями в разработке документов по Культуре безопасности Филиала в рамках функционирования системы менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда и осуществлять контроль за их актуализацией. Осуществляет контроль за реализацией Программы совершенствования и развития системы управления охраной труда, пож. и пром. безопасностью, экологической безопасности в Филиале в зоне ответственности ГПК.
- Участвует в осуществлении контроля за функционированием системы управления профессиональными рисками в Филиале в соответствии с государственными нормативными требованиями ОТ, пож. и пром. безопасности, охраны окружающей среды, целями и задачами Филиала, рекомендациями национальных и межгосударственных стандартов в сфере Культуры безопасности в части функций, закрепленных за ГПК.
- Участвует в организации и проведении мероприятий по повышению безопасности технологического оборудования и процессов, зданий и сооружений; нормализации санитарно-гигиенических условий труда;
- Контролирует соблюдение требований охраны труда в филиале, трудового законодательства в части охраны труда, режимов труда и отдыха работников, указаний и предписаний органов государственной власти по результатам контрольно-надзорных мероприятий.
- Осуществляет контроль за состоянием условий ОТ.
- Организует разработку СП филиала мероприятий по улучшению условий и ОТ, контролирует их выполнение.
- Осуществляет оперативную и консультативную связь с органами государственной власти по вопросам ОТ.
- Участвует в разработке и пересмотре локальных актов по ОТ.
- Участвует в организации и проведении подготовки по ОТ.
- Осуществляет контроль за своевременной подготовкой необходимых документов по обеспечению работников Филиала средствами индивидуальной защиты (СИЗ).
- Организует и проводит проверки состояния ОТ на рабочих местах в соответствии со Стандартом о системе административно-производственного и инспекционного контроля, осуществляет контроль за их устранением.
- Приостанавливает работы в случаях, установленных требованиями локальных нормативных актов Общества в рамках системы административно – производственного контроля.
- Организует расследовании аварий, несчастных случаев и профессиональных заболеваний, ведет учет и отчетность по ним, анализирует их причины, намечает и осуществляет мероприятия по предупреждению повторения аналогичных случаев, контролирует их выполнение.
- Участвует в организации и проведении мероприятий по повышению безопасности технологического оборудования и процессов, зданий и сооружений; нормализации санитарно-гигиенических условий труда; обеспечению персонала средствами индивидуальной защиты, созданию оптимальных режимов труда и отдыха для работников.
- Обеспечивает взаимодействие с органами надзора и контроля, другими заинтересованными сторонами по вопросам условий и охраны труда в филиале.
- Обеспечивает расследование и учёт пожаров и возгораний на объектах филиала в соответствии с требованиями локальных нормативных актов Общества.
- Обеспечивает учёт нарушений (ведение реестра нарушений) и проведение анализа состояния производственной безопасности.
- Осуществляет руководство: Отделом производственной безопасности; Группой производственного контроля; Группой пож. безопасности;
Требования:
- Высшее образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность» или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование;
-
Наличие действующей аттестации Ростехнадзора в области промышленной безопасности:
А1, Б.8.3, Б.9.3, Б.9.6.
- Наличие соответствующей подготовки и действующей аттестации в области промышленной безопасности, подготовка в области пожарной безопасности и проверку знаний по итогам обучения по пожарной безопасности
- Наличие действующего свидетельства сертификата об обучении по программе «Обеспечение экологической безопасности руководителями и специалистами общехозяйственных систем управления».
- Наличие действующего удостоверения/сертификата в качестве аудитора по ISO:45001 и 1SO 14001, международного сертификата по охране труда NEBOSH будет являться преимуществом;
- Опыт прохождения проверок и взаимодействия с надзорными органами.
Условия:
-
Место работы - Народная Республика Бангладеш, строительная площадка на АЭС "Руппур".
-
Работа в АО "Энергоспецмонтаж" в структуре дочерней организации АО "АСЭ" Инжиниринговый дивизион Госкорпорации "Росатом".
- 5-ти-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями (пятница и суббота).
- Проживание на территории современного вахтового поселка в 4-комнатных квартирах в современных высотках (на 3 человека, 3 спальни, гостиная, кухня, 3 санузла, вся бытовая техника) - за счет компании.
- Доставка на работу и с работы служебным транспортом.
- Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;
- Подъемные в размере 50 000 рублей - после испытательного срока.
- Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра и вакцинации.
- Оплачиваемый отпуск – 39 дней (28 - основной, 11- дополнительный).
- Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно в отпуск 2 раза в год.
- Обеспечение ДМС.
- Годовое премирование.