Growth Manager

Дата размещения вакансии: 27.02.2026
Работодатель: Devhunt
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Управление воронкой монетизации: Выстроишь и будешь оптимизировать полный цикл: AI-инфлюенсер (привлечение лидов) → Онбординг в приложение → Чат → Эмоциональный крючок → Оплата.

  • Эксперименты и тесты: Будешь увеличивать выручку через A/B-тестирование диалоговых сценариев, скриптов, форматов контента и механик донатов (продажа фото/видео, подписки, виртуальные подарки).

  • Управление командой: Если на каком-то этапе AI не справляется, подключаются люди. Тебе предстоит обучать и оптимизировать работу команды чаттеров (операторов), чтобы они работали как единый механизм с нейросетями.

  • Аналитика и улучшение продукта: Будешь анализировать цифры, выявлять узкие места в диалогах и превращать инсайты в понятные задачи для ML-инженеров и продакт-команды.

Требования:

  • Опыт: 3+ лет в Growth, Product Management, Монетизации или смежных ролях (в mobile games, dating apps, webcam или adult-индустрии будет большим плюсом).

  • Знание ниши: Опыт работы с чатами в OnlyFans или Fanvue (как управляющий, так и непосредственный опыт ведения переписок) — это ваше сильное преимущество.

  • Техническая грамотность: Понимаешь, как работают генеративные нейросети (текст, изображения, видео) и умеешь с ними обращаться (промптинг, работа с API).

  • Data-driven подход: Уверенно работаешь с данными (метрики, когортный анализ), но при этом не чураешься "качественки" — готов читать логи чатов, чтобы понять психологию пользователя.

  • Экспериментатор: Опыт запуска и анализа A/B-тестов, гипотез, умение отличать шум от значимых результатов.

Будем плюсом:

  • Опыт управления командой удаленных сотрудников (операторов, модераторов, чаттеров).

  • Понимание специфики Adult / дейтинг-ниши и психологии аудитории.

  • Опыт работы в стартапах или продуктах с высоким темпом изменений.

Условия:

  • Работу в международном fast-growing AI-стартапе.

  • Возможность влиять на ключевые метрики продукта с первого дня.

  • Конкурентную рыночную компенсацию (обсуждаем individually, в зависимости от опыта).

  • Удаленный формат или работу в уютном офисе — обсуждаемо.

  • Драйвовую команду без лишней бюрократии.