Менеджер по продажам

ООО ПК "Бетон-Крафт" — мы современное предприятие, специализирующееся на производстве бетонных и растворных смесей, а также железобетонных изделий. Мы обслуживаем как частных, так и коммерческих застройщиков, предлагая качественные и надежные материалы для строительства.

На текущий момент в компании 90 человек и мы растем каждый год. Сейчас мы формируем сильный отдел продаж и в связи с этим открываем набор на позицию Менеджер по продажам бетона и ЖБИ изделий.

Что нужно будет делать?

• Обрабатывать входящие заявки на бетон и ЖБИ изделия — наши клиенты всегда ждут быстрого отклика
• Продавать продукцию завода — у нас качественный бетон и надежные ЖБИ, которые пользуются спросом
• Работа с дилерами – так как мы производим качественную продукцию, другие компании работают с нами и реализуют продукцию заводу на своих площадках.
• Вести клиентов в CRM — чтобы ничего не упустить и всегда быть в курсе дел
• Подготавливать документы в 1С (договора, счета, УПД)
• Работать в команде с диспетчером, чтобы отгрузка проходила гладко и без задержек
• Быть на связи по телефону в рабочее время — клиенты должны всегда получить ответ

Мы поставляем продукцию в радиусе 30 километров от завода, охватывая города Зеленоград, Химки, Лобня, Сходня и Солнечногорск. Завод работает круглосуточно с производительностью до 3000 м³ бетона в сутки, что позволяет своевременно выполнять заказы любой сложности.

Почему у нас выгодно работать?

• Ты будешь работать прямо на производстве — видеть, как создается бетон и ЖБИ, понимать продукт изнутри
• График 5/2 — выходные суббота и воскресенье, всегда важно быть на телефоне, так как твоя включенность в процессы обеспечивает твой личный доход.
• Фиксированный оклад 50.000 + бонусы за каждое проданное изделие — твой доход зависит от твоих результатов. Доход в месяц от 150.000, в сезонные месяца доход на руки от 300.000.
• Компания оплачивает бензин для служебных поездок — никаких лишних трат!
• Полное обучение и поддержку на старте будет проводить наш руководитель отдела продаж — ты не останешься один и быстро войдешь в курс дела.

Вся наша продукция соответствует высоким стандартам качества и имеет все необходимые сертификаты, подтверждающие ее надежность и безопасность.

Кого мы ищем себе в команду?

• Ответственного и коммуникабельного человека, который любит общаться и помогать клиентам
• Того, кто готов быть на связи и быстро реагировать на заявки
• Опыт в продажах приветствуется, но главное — желание учиться и развиваться вместе с нами
• Знание программ СРМ и 1С будет вашей привилегией

Мы сделали процесс отбора максимально прозрачным и удобным, чтобы лучше познакомиться и понять, насколько наши цели совпадают. Отбор проходит в два основных этапа:

1. Знакомство с HR: Наш HR-специалист проведет с вами короткое видеоинтервью (до 30 минут) через Яндекс Телемост или ZOOM. Это отличная возможность узнать больше о нашей компании и команде, а нам — оценить ваш опыт и мотивацию.

2. Встреча с РОП: Если вы успешно пройдете первый этап, мы пригласим вас на встречу с РОП. Это шанс обсудить стратегические вопросы и увидеть, куда мы вместе движемся.

Если хочешь стать частью нашей команды и расти вместе с нами — отправляй резюме или звони! Будем рады познакомиться и рассказать больше.