CJE по развитию экосистемы

Дата размещения вакансии: 02.03.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Ищем CJE по развитию экосистемы в Управление "Сегмент Дети и Молодежь"

Обязанности

  • формирование и развитие продуктовой линейки Прайм для детей, родителей и молодежи
  • формирование и развитие продуктовой линейки ДЗО Экосистемы для детей, родителей и молодежи
  • создание и развитие детских цифровых помощников на поверхностях экосистемы, ведение кросс-экосистемных интеграций
  • формирование и контроль реализации сегментного заказа для смежных команд и компаниях экосистемы Сбера по развитию детского, подросткового и молодежного направления.

Требования

  • высшее образование
  • опыт работы в аналогичной роли не менее 2 лет
  • умение управлять продутом/проектом под ключ
  • навыки переговоров и коммуникации
  • умение анализировать рынок и разрабатывать стратегию бренда
  • опыт взаимодействие с внешними и внутренними партнерами, а также с кросс-функциональными командами Банка
  • знание digital-рынка, анализ трендов, технологий
  • стрессоустойчивость
  • готовность к многозадачности
  • умение использовать нейросети в повседневной работе.

Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • формат работы - гибрид
  • возможность самореализации, видеть результаты своих трудов
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте
  • ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
  • корпоративная пенсионная программа
  • корпоративные мероприятия.