Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (участок около 400 человек) :
• Оформление приема, перевода, увольнения, отпуска, командировок, табеля рабочего времени, приказов и т.п.

Требования:

• Высшее образование, желательно образование или переподготовка по направлению "Управление персоналом";
• Уверенный пользователь Excel (в т.ч. сводные таблицы);
• Опыт работы в 1С;
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве.

Условия:

• Временная вакансия на период отсутствия основного работника (декрет)
• Трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством;
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 8 до 17; суббота, воскресенье - выходной;
• Полный соц. пакет;
• Ежемесячная доплата за стаж работы в организации после года работы;
• Ежегодная материальная помощь к отпуску в размере оклада;
• ДМС (в том числе стоматология);
• Выплаты по коллективному договору (рождение ребенка, регистрация брака, др.);
• Компенсация путевок, посещения спортивных занятий.