Linéa Interior — студия дизайна и ремонта под ключ. Более 5 лет создаём продуманные интерьеры, которые повышают качество жизни наших клиентов.
Мы усиливаем отдел продаж и строим системную модель роста менеджера внутри компании.
Модель работы и роста :
Этап 1 (период - первый месяц два)
• Обучение продукту дизайн интерьеров (в 2 сегментах комфорт+ и премиум)
• Обработка 100–150 тёплых лидов в месяц (входящие!)
• Назначение онлайн-встреч с Арт-директором (онлайн встреча)
• Присутствие на встречах в роли наблюдателя
• Дожим клиента после онлайн-встречи с Арт-директором (отправка финального оффера + фиксация договорённостей по бюджету и срокам в чате с клиентом)
• Ведение amoCRM
Цель этапа № 1 : 10–20 встреч в месяц
Этап 2 (после завершения этапа 1)
• Активное ведение онлайн-встреч с клиентами (только в сегменте комфорт+)
• Арт-директор присутствует фоном и даёт обратную связь (помогает и обучает лично)
• Фокус — полноценное закрытие сделки
• Назначением онлайн-встреч заниматься не нужно будет, после перехода на этот этап
• Основная задача — заключение договоров
• Дополнительный бонус % от продаж
Цель 5–10 договоров в мес, конверсия 60%+ из встречи в договор.
Что мы предлагаем:
• Тёплый входящий трафик (без холодных звонков)
• 100–150 заявок в месяц
• Обучение продукту / амо и анализ встреч / дожим
• Оклад + % от встреч/договоров
• Описана четкая система роста
• Влияние на доход через конверсию и результат
Наши ожидания:
• Опыт в продажах от 3 лет
• Опыт в ремонте, дизайне, мебель, комплектация или других смежных нишах обязателен.
• Ориентация на результат и деньги
• Порядок в CRM
• Желание расти в сильного закрывающего менеджера (без обработки входящих лидов, а ТОЛЬКО встречи онлайн)
PS в сопроводительном письме напишите на 2 момента:
1. Опишите Ваше виденье алгоритма, по назначению онлайн встречи (ваш подход, 2-3 предложения).
2. Как бы вы дожимали клиента на подписание договора, после встречи (ваше мнение)
