Архитектор IT

Дата размещения вакансии: 05.03.2026
Работодатель: Химпром
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Пермь
улица Героев Хасана 9А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компании ООО «Химпром» 22 года. Мы специализируемся на разработке, внедрении и реализации инновационных химических реагентов и технологических решений для разных отраслей промышленности.

Для нас нет границ, мы осуществляем поставки химических материалов по всей России и в другие страны мира, ежегодно увеличивая доверяющую нам клиентскую базу. В нашем коллективе работают высококвалифицированные специалисты, эксперты, которые решают самые сложные задачи и вызовы отрасли.

Что мы предлагаем:

  • Пятидневная рабочая неделя;
  • Трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Конкурентоспособная заработная плата;
  • Полис ДМС;
  • Активный и дружный коллектив, который регулярно собирается на корпоративные мероприятия;
  • Участие во внутренних мотивационных программах, за которые предусмотрены призы, подарки, вознаграждения;
  • Обучение и наставничество от профессионалов и экспертов.

*Дополнительные условия мотивации обсуждаются с кандидатом после успешного прохождения собеседования.

Функциональные обязанности:

  • Разработка и поддержка целевой ИТ-архитектуры компании в соответствии со стратегией цифровой трансформации
  • Анализ требований бизнес-подразделений, формализация запросов, оценка реализуемости и приоритизация в рамках дорожной карты ИТ
  • Выстраивание культуры сервисной поддержки: формирование процессов обработки запросов от бизнеса
  • Руководство и участие в проектах по модернизации ИТ-систем, оптимизации бизнес-процессов
  • Взаимодействие с проектным офисом и проектным комитетом: предоставление ИТ-экспертизы при защите и контроле проектов
  • Оценка и выбор аутсорсинговых партнёров и облачных платформ: сравнительный анализ предложений рынка, формирование рекомендаций
  • Обеспечение информационной безопасности: аудит текущего состояния, разработка политик, контроль соответствия стандартам
  • Менторство и развитие команды ИТ-специалистов

Требования:

  • Высшее образование в области информационных технологий
  • Опыт работы ИТ-архитектором либо руководителем проектов цифровой трансформации не менее 3-5 лет, желательно в промышленных/B2B компаниях
  • Знание архитектурных фреймворков: TOGAF, Zachman;
  • Опыт работы с облачными платформами (Yandex Cloud, SberCloud, VK Cloud или международные аналоги); понимание моделей IaaS/PaaS/SaaS
  • Проектирование интеграционных решений, API-архитектура, микросервисы, контейнеризация (Docker, Kubernetes)
  • Базовые знания стандартов ИБ (ГОСТ Р ИСО/МЭК 27001, ФСТЭК), опыт проведения аудита и устранения уязвимостей
  • Понимание архитектуры ERP-систем (1С, SAP или аналоги), BPM-платформ и low-code/no-code инструментов
  • Понимание принципов построения BI аналитики через сбор данных в SQL, монитор обмена данными и инструментов визуализации.
  • Знание методологий управления проектами (PMI, PRINCE2 или Agile/Scrum); умение работать в проектном офисе
  • Опыт оценки и управления внешними поставщиками, формирования RFP/RFI, анализа TCO
  • Умение строить ИТ-дорожные карты, модели AS-IS / TO-BE, оценивать ROI ИТ-инициатив.

Soft:

  • Хорошие коммуникативные навыки, умение объяснять сложные концепции простыми словами и на языке бизнес-задач
  • Навыки лидирования технических обсуждений, выстраивания взаимодействия команды ИТ-специалистов и подрядчиков
  • Опыт участия в проектной деятельности и проектов по оптимизации бизнес-процессов
  • Клиентоориентированность и сервисное мышление (умение воспринимать внутренние подразделения как «клиентов», выслушивать запросы без отторжения, умение предоставить понятную обратную связь в разумные сроки)