Wildberries Банк – современный банк с лучшими традициями!
Мы – новый игрок на финансовом рынке, созданный на базе экосистемы Wildberries. В основе нашего подхода – лучшие известные практики, инновационные технологии и клиентоориентированность.
Наша миссия – создавать простые, удобные и безопасные финансовые решения, доступные каждому. Мы стремимся стать банком, который объединяет передовые технологии, прозрачность и заботу о клиентах, делая финансовые услуги понятными, выгодными и комфортными в использовании!
Банк активно растет и масштабирует свои продукты, поэтому нам нужны талантливые, амбициозные и целеустремленные специалисты, готовые развиваться вместе с нами!
Вам предстоит:
-
Разрабатывать и актуализировать локальные нормативные акты (ЛНА): регламенты оплаты труда, положения о премиях, инструкции по структуре ЗП
-
Вносить изменения в существующие ЛНА: анализ соответствия законодательству, согласование с юристами и бизнес-подразделениями
-
Обеспечивать полное понимание и применение Инструкции Банка России 154-И: учет требований к отчетности, компенсациям и внутренним правилам
-
Консультировать C&B-команду и бизнес по вопросам методологии оплаты, проводя разъяснения и тренинги
-
Участвовать в проектах по гармонизации ЛНА с рыночными практиками и стратегией компании
Вы нам подходите, если:
-
У вас есть высшее образование (юриспруденция, экономика, HR)
-
У вас есть опыт 3+ лет в C&B с фокусом на методологию и ЛНА
-
У вас есть глубокое знание Инструкции 154-И Банка России: практический опыт применения в разработке/изменении документов (обязательно!)
-
У вас есть навыки методолога: структурирование процессов, написание четких регламентов, работа с Word/Excel для шаблонов ЛНА
-
У вас есть понимание ТК РФ, профстандартов HR и специфики российского рынка труда
-
У вас есть аналитический подход, внимание к деталям
