Федеральная сеть автосервисов «Выхлопной» ищет менеджера по продажам.
Мы занимаемся ремонтом выхлопных систем и удалением катализаторов.
Работаем по всей России и получаем стабильный поток входящих обращений от клиентов.
Работа полностью удалённая.
Что важно знать сразу
• холодных звонков нет
• клиенты приходят сами по рекламе
• задача менеджера — проконсультировать и записать автомобиль на сервис
Сейчас каждый менеджер получает 30–40 входящих заявок в день.
Что нужно делать
Работа с входящими обращениями:
-
отвечать клиентам по телефону и в мессенджерах
-
консультировать по услугам автосервиса
-
выявлять потребность
-
закрывать основные вопросы клиента
-
записывать автомобиль на сервис
Все диалоги ведутся по готовым скриптам.
Сколько можно зарабатывать
Доход менеджера состоит из фиксированной части + процента с продаж.
Средние показатели по команде:
-
фикс: 40 000 ₽
-
средний доход: 120 000 – 160 000 ₽
-
сильные менеджеры: 180 000 – 220 000 ₽
Чем больше записанных клиентов — тем выше доход.
Почему у нас легко продавать
-
клиенты сами ищут услугу
-
автомобиль уже требует ремонта
-
понятный продукт
-
готовая система продаж
-
обучение перед стартом
-
поддержка руководителя
Кого мы ищем
Нам подойдёт человек, который:
-
имеет опыт продаж по телефону или переписке
-
умеет общаться с клиентами
-
умеет доводить разговор до записи на услугу
-
умеет работать с возражениями
Опыт в автосервисе будет плюсом, но не обязателен — всему обучим.
Условия
-
удалённая работа из любой точки
-
стабильный поток входящих заявок
-
обучение продукту и системе продаж
-
работа в CRM
-
понятная система оплаты
-
возможность карьерного роста
Как проходит отбор
1️⃣ Отклик на вакансию, заполнение небольшой анкеты
2️⃣ Короткое онлайн-собеседование
3️⃣ Обучение и запуск в работу
Важный момент
Мы ищем сильного менеджера, который умеет доводить клиента до записи.
Если вы привыкли работать на результат и хотите зарабатывать 120 000 ₽ и выше,
откликайтесь на вакансию, заполните небольшую анкету — свяжемся с вами и расскажем детали.
📩 Для отклика напишите в отклик:
1) Заполните анкету
2) Напишите руководителю отдела кадров в Тelegram Напишите пожалуйста ваше фамилия, имя, отчество полностью, чтоб мы вашу анкету могли найти, и записывайте голосовое до 2 минут вкратце о себе и почему вы подходите для данной вакансии.
