Бренд-менеджер "Вина Премиум"

Зона ответственности:

• Участвовать в разработке долгосрочных и краткосрочных стратегий продвижения категории/вверенных брендов (Вина Премиум).
• Проводить анализ ассортимента на уровне SKU, поставщиков, категорий и сегментов, вырабатывать рекомендации по оптимизации ассортимента для максимизации прибыли Компании. Управлять аллокациями.
• Разрабатывать, планировать и реализовывать новые запуски.
• Взаимодействие с внешними партнерами/клиентами/подрядчиками.
• Участие в переговорных процессах.
• Проводить обучения и презентации для внешних и внутренних клиентов по ассортименту в зоне ответственности.
• Организация маркет-визитов с участием поставщиков/к поставщикам.

Необходимые компетенции:

• Высшее образование.
• Опыт работы в маркетинге не менее 2-х лет на позиции Brand manager.
• Обязателен опыт управления брендами в категориях вина или крепкие спиртные напитки (premium сегмент, крупные бренды).
• Понимание специфики работы с премиум-сегментом, понимание ЦА.
• Разговорный уровень владения английским языком, итальянский как преимущество.
• Хорошие аналитические навыки, умение интерпретировать данные для формирования бизнес-решений.
• Хорошо развитые навыки переговоров и коммуникации.
• Умение работать в команде, опыт работы с широким пулом задач и немонотонных активностей.
• Опыт работы в кросс-функциональных проектах, опыт лидирования таких проектов.

Мы предлагаем:

• Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.
• Привлекательный уровень дохода.
• Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников.
• Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.
• Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании.
• Развитие экспертизы в продукте (в вине, крепком алкоголе, аксессуарах) для новичков и для профессионалов с помощью регулярных дегустаций, курсов от наших экспертов и бренд-амбассадоров.
• Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).
• Доплату до полного оклада во время отпусков.
• Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
• Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.
• У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!