улица Янковского 1к3
Мы — команда MaterLux. Уже более 24 лет мы формируем культуру сна в России.
MaterLux — это больше, чем матрасы. Это сервис, который становится стандартом. Это эстетика, где продумана каждая деталь. Это этичный и экологичный бизнес с долгосрочной репутацией.
Наши клиенты — предприниматели, публичные люди, представители бизнеса и политики. Нас рекомендуют близким. Нам доверяют своё качество жизни. И для нас это — главная ценность и ответственность.
Сегодня 85% наших продаж — это B2B-направление. И сейчас мы на этапе активного роста розницы, которая занимает 15%.
Мы ищем руководителя, который возьмёт на себя развитие РОЗНИЧНОГО НАПРАВЛЕНИЯ. Человека, который сможет не просто управлять салонами, а усилить команду, передать уверенность в продукте и вывести розницу на новый уровень.
О направлении
У нас два салона в Москве:
— премиальный салон в ЖК «Событие» (м. Аминьевская)
— салон в ТЦ «Кожевники» (м. Павелецкая)
В команде — 4 менеджера, и для нас важно, чтобы рядом с ними был руководитель, который поможет им расти, видеть смысл в своей работе и развивать профессиональную уверенность.
Главная задача роли:
Рост розничного направления.
Рост через команду, через системную работу с продажами и через глубокое понимание клиента. Важно, чтобы каждый менеджер умел не просто консультировать, а профессионально презентовать продукт и ценность MaterLux.
Что будет в зоне вашей ответственности:
1. Организация работы двух салонов и команды менеджеров:
- формирование графиков;
- поддержка сотрудников в ежедневной работе;
- контроль работы с клиентами в салоне, по телефону и в переписках;
- контроль ведения CRM;
- контроль выполнения планов и показателей.
2. Развитие команды:
— обучение продукту и стандартам продаж;
— развитие навыков коммуникации и презентации;
— помощь сотрудникам в росте уверенности и профессионализма.
3. Управление продажами:
— анализ показателей и конверсии;
— выявление точек роста;
— улучшение процессов и скриптов;
— регулярная работа с отчётами.
KPI роли:
- рост объёма розничных продаж;
- рост конверсии;
- рост дополнительных продаж.
Нам важно, чтобы вы:
- уже управляли продажами и командой;
- умели видеть за цифрами реальные причины результата;
- умели поддерживать и развивать людей;
- были ответственным и зрелым руководителем;
- хотели развивать направление, а не просто поддерживать текущую работу.
Условия:
- достойный доход: Оклад — 150 000 руб + 40 000 KPI+Бонус за выполнение плана. Дополнительная возможность - бонус от квартального прироста — 3%;
- график: Плавающий (5/2), с периодическим присутствием в субботу и воскресенье для инспекций. Готовность замещать сотрудников.
- испытательный срок: 3 месяца, с контрольными точками на 3, 7, 14, 30 и 60-й дни.
- основная локация: стильный шоу-рум в ЖК "Событие" (м.Аминьевская)
- Дополнительные KPI cформируем совместно
Важно!
Чтобы успешно работать в этой роли, нужно глубоко погрузиться:
- в продукт;
- в рынок;
- в наших клиентов;
- в философию и ценности MaterLux.
О нашей культуре:
Мы открыто говорим об ошибках и умеем делать выводы.
Мы поддерживаем друг друга и строим взрослые, честные рабочие отношения.
У нас есть сотрудники, которые работают более 15 лет. И есть те, кто возвращается после перерыва.
Для нас это показатель того, какую среду мы создаём.
Если вам откликается этот подход, и вы чувствуете, что готовы взять на себя развитие розничного направления — откликайтесь!
Будем рады знакомству. После встречи предложим Вам небольшое тестовое задание, по результатам которого Вас пригласят на встречу с собственником компании.
