Контент-крейтер для бренда MOREMIO (маркетплейсы)

MOREMIO — бренд женской одежды, где каждая вещь — это выражение индивидуальности, сочетание современных тенденций и безупречного качества.

MOREMIO в цифрах:

• Топ-3 в категории боди;
• 40+ профессионалов в команде;
• 1 млд+ обороты компании за 2025 год;
• 10 лет истории бренда

Мы строим команду профессионалов, которые будут создавать трендовый контент для миллионов пользователей в категории fashion/beauty и приглашаем Контент-крейтера

🔸Обязанности:

• Участвовать в формировании контент-плана для Instagram, VK, YouTube;
• Создавать короткие видео для социальных сетей;
• Тестировать и масштабировать разные форматы подачи для увеличения охватов и переходов;
• Выполнять план по объему контента;
• Создавать вирусные и трендовые ролики совместно с командой для привлечения трафика на маркетплейсы;
• Искать, адаптировать и масштабировать тренды соцсетей;
• Генерировать и тестировать гипотезы для увеличения просмотров контента;
• Проводить анализ рынка для поиска идеи и вдохновения;
• Собирать ежедневную статистику, делать отчеты и презентации;
• Работать с документацией

🔸Требования:

• Понимание работы воронки продаж;
• Умение работать с ключевыми показателями: охваты, ER, рост подписчиков, маржинальная прибыль;
• Насмотренность в категориях fashion, beauty;
• Умение работать с программами для монтажа видео (Adobe Premiere, Final Cut или аналоги);
• Опыт работы с нейросетями для генерации контента (приветствуется);
• Наличие реальных кейсов с охватом ≥500 тыс. на одной из площадок: Instagram, VK, YouTube

🔸Мы предлагаем:

• Совокупный доход: 60 000 руб. при успешном выполнении задач;
• Оформление по ТК РФ (СЗ/ГПХ);
• График работы: 5–дневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, суббота и воскресенье — выходные;
• Возможность работать удаленно с гибким подходом к организации времени;
• Работа с известным брендом женской одежды MOREMIO с историей более 10 лет

📩 Как попасть в команду MOREMIO:

• Отправьте резюме со ссылками примеров ваших лучших работ (ролики с охватом ≥500 тыс.);
• Онлайн-интервью с HRD;
• Онлайн-интервью с руководителем

Ждем Вас в нашей команде!