Специалист по автоматизации бизнес-процессов

Дата размещения вакансии: 10.03.2026
Работодатель: СНС, Группа компаний
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Пресненская набережная 6с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Разработка методов и схем оптимизации бизнес процессов;
  • Реализация автоматизации бизнес процессов, отнесенных к зоне ответственности;
  • Работа с группой ERP и внешними консультантами в качестве заказчика/представителя в части реализации автоматизации бизнес процессов;
  • Контроль работы внедренных бизнес процессов. Получение обратной связи по работе реализованного функционала. Устранение проблем в работе;
  • Выполнение работ по обеспечению автоматизированной обработки поступающей информации, разработки технологии решения экономических и других задач производственного характера;
  • Составление схемы технологического процесса обработки информации, алгоритмы решения задач, схемы коммутации, макеты, рабочие инструкции и необходимые пояснения к ним;
  • На основе заранее утвержденных алгоритмов разрабатывает программы решения поставленных задач, проводит их отладку и экспериментальную проверку отдельных этапов работ;
  • Консультирование сотрудников Общества по всем вопросам, связанным с текущими/измененными бизнес процессами;
  • Взаимодействие с обособленными подразделениями Общества при автоматизации смежных процессов;

Требования:

  • Высшее образование;
  • Умение понятно и доступно объяснять сложную информацию;
  • Аналитический склад ума и опыт оптимизации бизнес-процессов;
  • Ответственность, внимательность к деталям и стремление к качественному выполнению задач;

Условия:

  • Гарантированная своевременная заработная плата;
  • Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
  • Программа адаптации на испытательном сроке;
  • Возможность карьерного роста;
  • Развитая корпоративная культура: полис ДМС, дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.