Компания работает на рынке с 2022 года в сегменте товаров для ванной комнаты и за это время выстроила устойчивую модель продаж на маркетплейсах (Wildberries, Ozon). Сегодня в работе 117 SKU, отлаженные процессы и команда из 11 человек с развитой корпоративной культурой, обучением и регулярными корпоративными съездами. По итогам 2025 года выручка компании составила 250 млн рублей.
Стратегическая цель на 2026 год — сохранить текущий оборот, при этом существенно повысить рентабельность и чистую прибыль за счет оптимизации бизнес-процессов, ускорения операционного цикла, вывода новых продуктов и выхода в премиальный сегмент. Мы находимся на этапе перехода от устойчивого роста к управляемой эффективности. В связи с этим ищем операционного директора — системного управленца, который возьмет на себя координацию всех ключевых процессов, усилит управляемость компании и станет драйвером следующего этапа развития.
Условия труда и мотивация
-
Совокупный доход: Всего 300 тыс. рублей (Оклад 150 000 руб. + KPI 150 000 руб.)
-
Формат работы: Удаленный формат +/- 2 МСК
-
График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 МСК, предусмотрена оперативная доступность в периоды повышенной нагрузки и при необходимости закрытия приоритетных задач
-
Обучение: доступ к программам профессионального развития за счет компании
-
Формирование и реализация операционной стратегии компании в соответствии с целями собственника
-
Разработка и контроль исполнения годовых и квартальных планов развития
-
Обеспечение перехода на прозрачные и легальные схемы поставок, контроль соблюдения регуляторных требований
-
Выявление отклонений от плановых показателей и внедрение корректирующих управленческих решений
-
Повышение рентабельности бизнеса за счет оптимизации операционной модели
-
Развитие управляемости компании через внедрение систем планирования, контроля и аналитики
-
Масштабирование бизнес-модели и подготовка компании к дальнейшему росту
-
Комплексное управление операционной деятельностью компании: стратегическое и оперативное планирование, постановка задач, контроль сроков и качества исполнения
-
Обеспечение выполнения ключевых финансовых показателей (выручка, маржинальность, чистая прибыль) через внедрение системы бюджетирования, управленческого учета и регулярного анализа финансовых результатов
-
Разработка и внедрение регламентов, стандартов работы и системы KPI подразделений, включая формирование и расчет системы мотивации сотрудников
-
Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов с целью повышения операционной эффективности и рентабельности бизнеса
-
Управление организационной структурой компании: формирование, развитие и масштабирование команды, подбор и развитие руководителей подразделений
-
Координация и контроль работы ключевых направлений (продажи, маркетинг, производство, логистика, склад), обеспечение эффективного межфункционального взаимодействия
-
Инициирование и внедрение проектов по развитию компании, повышению управляемости и ускорению операционных процессов
-
Подготовка управленческой отчетности и аналитических материалов для высшего руководства
Критерии оценки кандидат
-
Опыт работы в должности операционного директора не менее 2–3 лет
-
Опыт управления бизнесом с годовым оборотом от 500 млн руб.
-
Практический опыт работы с маркетплейсами и взаимодействия со средними и крупными селлерами
-
Подтвержденный опыт оптимизации операционных, производственных и логистических процессов
-
Опыт управления внешнеэкономической деятельностью (экспорт, импорт, таможенное сопровождение)
-
Опыт прямого или функционального управления отделами продаж, маркетинга и производства не менее 1,5–2 лет
-
Опыт управления командой от 7–15 сотрудников
-
Подтвержденные кейсы повышения прибыльности и достижения устойчивого финансового результата
-
Уверенное владение инструментами финансовой и операционной аналитики (Google Таблицы, Excel)
Указывайте в сопроводительном письме ваш ID в Telegram
