з/п не указана
Новосибирск
От 3 до 6 лет
Наша HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. Мы ищем middle/middle+ QA инженера в одну из команд кластера.
Обязанности
- проектировать и разрабатывать компоненты платформы в рамках микросервисной архитектуры
- следить за чистотой кода , разрабатывать unit и end-to-end тесты, участвовать в code review и в фазах релизного процесса
- проводить анализ по улучшению производительности сервисов.
Требования
- уверенное знание Java
- опыт коммерческой разработки (Spring/Spring Boot/Spring Cloud) от 3-х лет
- понимание микросервисной архитектуры
- опыт работы с SQL/noSQL базами данных, понимание принципов масштабирования
- опыт работы с брокерами очередей сообщения (RabbitMQ/ IBM MQ/ Kafka/ ActiveMQ или др.) и библиотеками для тестирования кода
- знание подходов проектирования архитектуры высоконагруженных back-end приложений, понимание узких мест
- опыт работы в команде разработчиков, организации code-review, понимание git flow
- опыт работы с LLM и AI инструментами (copilots, cursor)
- опыт использования Docker, Kubernetes (OpenShift), Kafka и опыт работы с инструментами анализа производительности приложений.
Условия
- проект, не имеющий аналогов на российском рынке
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовую премию
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
