Менеджер по работе с конкурсами

Дата размещения вакансии: 11.03.2026
Работодатель: Амплитуда НТЦ
Уровень зарплаты:
от 116000 RUR
Город:
Зеленоград
Зеленоградский административный округ, район Матушкино, проспект Генерала Алексеева 15
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Мониторинг и аналитика: регулярный мониторинг торговых площадок на предмет релевантных тендеров, анализ требований заказчиков и оценка целесообразности участия, изучение конкурентной среды и рыночных тенденций, формирование аналитических отчётов по результатам закупочной деятельности;
  • Подготовка тендерной документации: сбор необходимых документов для формирования заявки, подготовка технических заданий и коммерческих предложений, расчёт начальной максимальной цены контракта, оформление банковских гарантий и обеспечений;
  • Участие в торгах: регистрация и аккредитация компании на электронных площадках, подача заявок на участие в тендерах, участие в электронных аукционах, ведение переговоров с заказчиками и контрагентами;
  • Договорная работа: подготовка и согласование контрактов, контроль исполнения договорных обязательств, ведение претензионной работы по договорам, архивирование и систематизация договорной документации;
  • Административные функции: ведение базы данных по тендерам и контрактам, поддержание актуальности документации компании, взаимодействие с профильными подразделениями, подготовка регулярной отчётности о результатах работы.

Что для нас важно:

  • Высшее образование;
  • Владение: Битрикс24, 1С, Microsoft Office;
  • Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры;
  • Внимательность к деталям и ответственность в работе с документами.

Что мы предлагаем:

  • Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 17:45;
  • ДМС после трех месяцев работы;
  • Бесплатная парковка на территории компании;
  • Корпоративный транспорт со ст. Крюково и пгт. Менделеево;
  • Оборудованные комнаты приема пищи, чай/кофе от компании;
  • Система корпоративных мотивирующих программ, направленных на развитие и поощрение сотрудников;
  • Дружелюбная атмосфера и насыщенная корпоративная жизнь;
  • Оказание материальной помощи сотрудникам в связи со значимыми событиями и при возникновении сложных жизненных ситуаций.