Системный аналитик

Дата размещения вакансии: 12.03.2026
Работодатель: СберЛизинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Поклонная улица 3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Команда активно развивает продукт Система принятия решений (СПР), предназначенный для автоматического принятия решения о кредитовании корпоративных клиентов за считанные минуты.

На сегодняшний день реализованы более 30 интеграций с внешними системами, а ежемесячно продукт обрабатывает десятки миллионов входящих сообщений и выполняет свыше 10 миллионов расчетов кредитных предложений для клиентов.

Перед командой ставятся задачи по интеграции с новыми сервисами, созданием и настройкой сложных процессов, а также разработкой AI-ассистентов и AI-агентов, что обеспечит дальнейшее совершенствование и модернизацию кредитного процесса.

Технологический стек:

OpenShift, Kubernetes, Java 17+, OpenApi, GraphQL, JSON, gRPC, Kafka, PostgreSQL, JDBC, Hibernate, Spring, Drools и ReactJS.

Что мы предлагаем:

  • конкурентный доход (оклад, годовой бонус, ежегодный пересмотр заработной платы);
  • красивый современный офис рядом с метро "Кутузовская", гибридный формат работы после испытательного срока;
  • 3 персональных дня в году на личные цели;
  • программа адаптации и система наставничества;
  • интересные задачи и профессиональный рост;
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
  • дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое);
  • корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
  • возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
  • новогодние подарки для детей;
  • корпоративную пенсионную программу негосударственного пенсионного обеспечения (совместное накопление на пенсию средств сотрудника и работодателя);
  • материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам.

Забота о здоровье:

  • ДМС с первого дня трудоустройства;
  • скидки по ДМС для родственников;
  • кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
  • корпоративные тарифы в фитнес-центры;
  • полис выезжающих за рубеж;
  • консультация врачей в рамках телемедицины.

Обучение:

  • в Корпоративном университете Сбера за счёт компании;
  • дистанционное обучение на HR-платформе Пульс;
  • бесплатная электронная библиотека;
  • участие в конференциях.

Что нужно делать:

  • Активно взаимодействовать с владельцем продукта, аналитиками, разработчиками, архитекторами, тестировщиками и смежными командами на всех этапах реализации задачи (работа в Agile-команде);
  • Осуществлять сбор, анализ и согласование бизнес-требований на доработку АС (в т.ч. интервьюирование ключевых пользователей Заказчика);
  • Принимать участие в проработке архитектурных решений и интеграционных взаимодействий между системами, различных модулей системы принятия решений друг с другом;
  • Выполнять написание и согласование системных требований (функциональных и нефункциональных) для реализации изменений в автоматизированной системе;
  • Выполнять написание спецификаций требований для интеграционных взаимодействий, пользовательских интерфейсов;
  • Выполнять поддержку в актуальном состоянии техническую документацию в Confluence;
  • Осуществлять контроль соответствия разработки функциональным и нефункциональным требованиям;
  • Консультировать заказчика, проектные команды, специалистов сопровождения по текущим возможностям и требованиям к АС;
  • Проводить обучения пользователей работе с АС, составление инструкций;
  • Выполнять разбор возникающих проблем при эксплуатации системы, в т.ч. поддержка пользователей по проблемам 3й линии).

Мы ждём, что ты имеешь:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы системным аналитиком не менее 3-х лет;
  • Опыт работы с технологиями интеграций REST, MQ, SOAP, Kafka (REST, Kafka в приоритете);
  • Опыт в проектировании интеграционных взаимодействий с использованием REST API, в том числе «с нуля»;
  • Владение форматами XML/JSON и инструментами работы с ними (Swagger);
  • Умение описывать контракты, в том числе, с нуля (JSON-Schema, XSD);
  • Опыт работы с пользовательскими интерфейсами web-приложений, в т.ч. умение формировать и писать спецификации требований к UI;
  • Опыт использования нотаций BPMN, UML (последовательности, классов, состояний);
  • Знание основных методологий разработки программного обеспечения, понимание процесса построения ПО (от постановки бизнес-задачи, до вывода ее в промышленную эксплуатацию, включая приемку заказчиком, внедрение, сопровождение);
  • Опыт работы с системами коллективной разработки – Jira, Confluence, Wiki, BitBucket;
  • Умение лаконично формулировать мысли как устно, так и письменно;
  • Аналитический склад ума, умение слушать и грамотно аргументировать, умение работать в режиме многозадачности, находить компромиссы, проактивность, самостоятельность, коммуникабельность, внимание к деталям.

Будет плюсом:

  • Опыт работы в банковской сфере, в консалтинге;
  • Знание банковских кредитных продуктов;
  • Опыт работы в больших распределенных командах (от 15 человек), в кросскомандных проектах;
  • Понимание принципов декомпозиции процесса и задач;
  • Понимание принципов построения реляционных СУБД и проектирования логической модели данных;
  • Опыт проектирования или участия в проектировании сквозных бизнес-процессов с участием нескольких АС (модулей АС);
  • Опыт использования инструментов выполнения HTTP-запросов (postman, insomnia, curl, soapUI и т.п);
  • Опыт работы в проектах по созданию программного обеспечения «с нуля»;
  • Практический опыт работы с agile/scrum методологией.

Современный стек технологий, команда профессионалов и много интересных задач. Демократичная и доброжелательная атмосфера. Работа на результат!