Директор по управлению и развитию розничной сети кондитерских магазинов

Дата размещения вакансии: 13.03.2026
Работодатель: Группа Гута
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Лобачика 1с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Стратегическое развитие сети кондитерских магазинов Аленка по Москве и в регионах;
  • Разработка и реализация стратегии роста, ассортиментной политики, ценообразования;
  • Управление большим количеством объектов в Москве и регионах;
  • Операционное управление магазинами, контроль соблюдения стандартов работы и обслуживания клиентов.
  • Формирования бюджетов, оптимизация расходов и повышение эффективности работы сети;
  • Анализ рыночных тенденций и конкурентов, внедрение современных технологий и процессов в продажах;
  • Управление маркетинговыми активностями, открытие магазинов "с нуля"

Требования:

  • Опыт работы в федеральных розничных сетях в секторе FMCG – food;
  • Опыт открытия магазинов с «нуля» и вывода их на запланированные финансовые показатели;
  • Опыт формирования ассортиментной матрицы, ценообразования и внедрения мер по росту продаж;
  • Знание современных технологий в сфере розничной торговли, мерчендайзинга и логистики;
  • Владение аналитическими инструментами, знание московских и региональных рынков;
  • Опыт внедрения маркетинговых активностей;
  • Успешный опыт управления удаленными подразделениями.

Что мы предлагаем:

  • Работа в стабильной и динамично развивающейся компании;
  • Возможность влиять на развитие крупной розничной сети;
  • Конкурентную заработную плату и социальные гарантии;
  • Бонус по результатам работы за квартал/год при достижении плановых показателей;
  • Оформление по ТК РФ, полностью белая зарплата и оформление по трудовому договору;
  • ДМС после испытательного срока;
  • Возможность пользоваться скидками во всех наших предприятиях:
  1. Фирменные магазины «Алёнка» - виртуальная бонусная карта сотрудникам компании на скидку всей продукции
  2. Кофейня «Алёнка» - 40% на покупку всей продукции;
  3. «Спа-центр - 60% на клубную карту, 40% на персональные тренировки, 20% на услуги бара, салона красоты и СПА
  4. «ГУТА-клиника» - 60% на консультации врачей-специалистов и услуги лучевой и эндоскопической диагностики, 40% на физиотерапию, помощь на дому и медицинские манипуляции у врачей
  5. Гостиничный бизнес-комплекс – 60% на проживание, 40% на услуги питания и СПА
  6. ГУТА-банк –льготное кредитование и повышенные ставки по вкладам