Привет!
Мы — Supermarket branding agency, одно из ведущих брендинговых агентств России.
— Более 10 лет на рынке брендинга
— 1500+ реализованных проектов
— Входим в Совет Ассоциации Брендинговых Компаний России (АБКР)
— ТОП-10 брендинговых агентств по версии Best of the Best Russian Branding, АБКР и Sostav.ru
— Соавторы туристического бренда России совместно с Министерством туризма
— Работаем с крупнейшими российскими и международными компаниями
Александр Вагин — основатель и CEO
Кандидат экономических наук (маркетинг), предприниматель и эксперт в области маркетинга и брендинга. Преподаватель бизнес-школ, включая Сколково и СберУниверситет. Спикер и модератор крупнейших отраслевых мероприятий по маркетингу, брендингу и развитию бизнеса.
Сейчас мы ищем SMM-менеджера / контент-продюсера в Петербурге, который будет развить медийность CEO и агентства.
Что нужно делать:
- Продвигать экспертизу CEO и агентства, повышая уровень их медийности в социальных сетях и других медиа-площадках.
- Разрабатывать и реализовывать комплексную стратегию продвижения личного бренда CEO и бренда агентства.
- Формировать и реализовывать контент-план для всех соцсетей и ключевых точек контакта: тексты, фото, видео, сторис, Reels и другие форматы.
- Генерировать идеи, собирать и упаковывать контент: от поиска идеи и подготовки материалов до публикации постов, сторис и видео.
- Организовывать съёмки и создание визуального контента для CEO и агентства (соцсети, кейсы, медиа, презентации).
- Развивать аудиторию и повышать ключевые показатели: охваты, подписчики, вовлечённость, активность аудитории.
- Вести аналитику активности и эффективности контента: анализ роста аудитории, реакции на публикации, сравнение с конкурентами и трендами.
- Искать и внедрять новые форматы и механики продвижения, направленные на рост медийности и аудитории.
Требования:
- Опыт работы SMM / контент-менеджером от 3 лет, обязательное наличие портфолио с кейсами развитию личных брендов, по росту аудитории, примерами постов, Reels и реализованных проектов.
- Опыт развития личных брендов, экспертного или образовательного контента. Понимание, как строить и масштабировать личный бренд лидера компании.
- Навыки разработки и реализации SMM-стратегии, развития бренда через контент и социальные сети.
- Опыт организации фото- и видеосъёмок, понимание полного цикла создания контента: от идеи до публикации.
- Умение генерировать идеи, создавать сильный цепляющий контент.
- Насмотренность, хороший вкус к визуалу и внимание к деталям в контенте и коммуникациях.
- Понимание трендов в соцсетях, умение применять новые форматы и механики продвижения.
- Базовое понимание инструментов таргетированной рекламы и инфлюенс-маркетинга.
- Умение работать с нейросетями и использовать их в процессе создания контента.
- Самостоятельность, инициативность, ответственность за результат, организованность и умение выстраивать процесс работы без постоянного контроля.
Что мы предлагаем:
- Высокий уровень оплаты в зависимости от опыта, квалификации и уровня ответственности.
- Свободу в реализации идей и подходов: вы будете определять и реализовывать подходы к развитию брендов CEO и агентства.
- Работу напрямую с CEO — быстрые решения, высокий уровень доверия и возможность влиять на результат.
- Погружение в проекты по созданию и развитию брендов и трансформации бизнеса наших клиентов.
- Возможности профессионального и карьерного роста вместе с развитием новых направлений бизнеса.
- Участие в профессиональных мероприятиях, знакомство и общение с экспертами и лидерами индустрии.
Если вы действительно увлечены SMM, понимаете, как развивать аудиторию и достигать результатов, и вам интересно работать в сфере брендинга, маркетинга и развития личного бренда, создавать сильный экспертный контент и усиливать медийность одного из лидеров отрасли — откликайтесь.
Мы ищем именно такого специалиста.
К отклику обязательно приложи портфолио и сопроводительное письмо, в котором ответьте на два вопроса:
Почему вас заинтересовала эта позиция?
Почему именно вы подходите на эту позицию?
Что дальше?
1. Направь нам свое резюме и сопроводительное письмо с ссылкой на портфолио
2. Пройди телефонное интервью
3. Будь готов выполнить небольшое тестовое задание
4. Итоговое собеседование с собственником.
