Менеджер по корпоративным продажам автомобилей HAVAL

Дата размещения вакансии: 13.03.2026
Работодатель: УК Дактор
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Москва
улица Римского-Корсакова 3с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ДАКТОР — это активно развивающаяся компания в автомобильной сфере, существующая уже более 16 лет, а 8 лет назад мы открыли свой первый официальный дилерский центр HAVAL в Москве и России.

Наши клиенты в одном месте оформляют покупку автомобиля, запасных частей, аксессуаров, производят техническое обслуживание и ремонт любой сложности.

Лидерство на рынке: Мы стабильная и надёжная компания, которая уверенно занимает лидирующие позиции в регионе.

Доверие клиентов: Мы гордимся тем, что за годы работы заслужили доверие тысяч клиентов, готовых нас рекомендовать.

Профессиональный рост: Мы предлагаем не просто работу, а карьеру с реальными перспективами роста и развития.

Команда профессионалов: Работа в окружении опытных специалистов, готовых делиться знаниями и опытом.

Обязанности:

  • обеспечение корпоративных продаж автомобилей дилерского центра;

  • обработка входящего трафика юр. лиц, заявок от ЛК;

  • участие в тендерных процедурах;

  • исходящие звонки и поиск новых клиентов;

  • работа с базой клиентов, ее расширение и обогащение;

  • выдача автомобилей клиентам;

  • выполнение стандартов и правил дистрибьютора;

  • выполнение ежемесячных плановых показателей KPI по корпоративным продажам автомобилей;

  • предоставление отчетности импортеру, вышестоящему руководству.

Требования:

  • систематическое выполнение плановых показателей;
  • грамотная устная и письменная речь;
  • презентабельный внешний вид;
  • опытный пользователь ПК (Word, Excel);
  • умение быстро реагировать на поставленные задачи;
  • обязательный опыт работы с юридическими лицами в автобизнесе;
  • ответственность, исполнительность, внимательность, пунктуальность;
  • про активная жизненная позиция;
  • наличие клиентской базы приветствуется;
  • кандидаты из сферы автобизнеса в приоритете.

Условия:

  • оплата труда от 150 000 рублей;
  • график работы: 5/2, выходные: суббота и воскресенье, с 9:00 до 18:00;
  • официальное трудоустройство в штат компании в соответствии с ТК РФ;
  • оплачиваемые отпуска (28 календарных дней) и больничные листы;
  • прозрачная и понятная система мотивации: возможность самостоятельно влиять на уровень дохода, без ограничения верхнего уровня;
  • профессиональное развитие и карьерный рост.