Директор Липецкого филиала

Дата размещения вакансии: 13.03.2026
Работодатель: СК СОГАЗ-Мед
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Липецк
проспект Победы 29
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вас ожидают следующие задачи:

  • Руководство текущей деятельностью Филиала;
  • Выполнение показателей деятельности, утвержденных для Филиала;
  • Взаимодействие с территориальным фондом ОМС, Министерством здравоохранения, медицинскими организациями, органами власти субъекта и иными контрагентами Липецкой области;
  • Представление интересов Общества и Филиала во всех учреждениях и организация субъекта;
  • Обеспечение и выполнение обязательств Филиала в соответствии с законодательством РФ;
  • Организация, обеспечение и координация выполнения процессов по обязательному медицинскому страхованию в Филиале и его структурных подразделениях;
  • Руководство деятельностью структурных подразделений и работников филиала, а также обеспечение взаимодействия с подразделениями головного офиса Общества;
  • Организация, обеспечение и контроль за подготовкой отчетности о деятельности Филиала.

Критерии успеха:

  • Высшее образование (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации);
  • Опыт руководства кредитной организацией или некредитной финансовой организацией либо структурным подразделением финансовой организации, осуществляющими деятельность на финансовом рынке, или опыт работы на руководящих должностях в органах государственной власти Российской Федерации, органах государственной власти субъектов Российской Федерации, органе страхового надзора не менее 2 (двух) лет. Общий стаж работы не менее 5 (пяти) лет;
  • Организаторские способности;
  • Коммуникабельность;
  • Умение работать с большими объемами информации.

Работая в АО "Страховая компания "СОГАЗ-Мед" Вы получите:

  • Опыт в компании №1 в России на рынке обязательного медицинского страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
  • Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
  • Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый дополнительный день к основному отпуску;
  • Стабильный доход в стабильной компании;
  • Социальный пакет, включающий специальные предложения по страхованию (КАСКО, ОСАГО, имущество), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие корпоративные программы лояльности;
  • Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;
  • ДМС после 3-х месяцев работы в компании;
  • Заботу компании о детях сотрудников: подарки на Новый год, частичная компенсация детского отдыха;
  • Территориальное местонахождение офиса: г. Липецк, проспект Победы, д. 29