Старший ревизор

Дата размещения вакансии: 13.03.2026
Работодатель: Мантера-Групп
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Сочи
Голубая улица 1А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

MANTERA — это амбициозный холдинг, созданный в 2021 году для развития туристической инфраструктуры премиум-класса в России. Мы не просто управляем активами, мы внедряем лучшие практики гостеприимства.

В нашу экосистему входят легендарные объекты:
Курорт Красная Поляна и Курорт «Архыз»;
🎢 Первый тематический Парк «Сочи Парк» и «Сочи Парк Отель»;
🎰 Игорная зона «Красная поляна»;
🌳 Удивительная деревня «Мандроги».

Нам нужен системный специалист, который поможет выстраивать прозрачные процессы и контролировать эффективность бизнес-единиц.

Чем предстоит заниматься:

Проведение проверок: Участие в плановых и внеплановых ревизиях деятельности всех подразделений холдинга (от отелей до парка развлечений).
Методология: Написание и актуализация ключевых регламентов, положений и бизнес-процессов компании. Вы сможете влиять на правила игры.
Аналитика и контроль: Ежедневный мониторинг выручки, контроль ценообразования и системы комплементарных расходов.
Проверки: Участие в служебных проверках по фактам нарушений и нанесения ущерба, разработка мер по их предотвращению.
Документирование: Подготовка профессиональных заключений, отчетов, презентаций для руководства (включая Заместителя Генерального Директора по финансам).
Командная работа: Участие в рабочих группах и комиссиях, постановка задач сотрудникам и контроль их исполнения.

Наши ожидания:

Образование: Высшее экономическое / финансовое.
Опыт: От 5 лет на позициях ревизора, аудитора, главного бухгалтера или его заместителя. Опыт ревизий на предприятиях (желательно в сфере услуг, HoReCa, ритейла).
Профессиональные навыки:

  • Глубокое знание финансового, бухгалтерского и налогового учета.

  • Умение работать с нормативно-правовой базой.

  • Способность обрабатывать большие массивы данных и видеть за цифрами реальную картину.

  • Опыт составления отчетов с выводами и предложениями (не просто «акт», а полноценный анализ).
    Технический стек:

  • Excel — уверенный продвинутый уровень (сводные таблицы, функции, анализ).

  • 1С — уверенное знание.

  • PowerPoint — для визуализации результатов проверок.
    Личные качества: Системность, принципиальность, внимательность к деталям, умение аргументировать свою позицию и ставить задачи коллегам.

Мы предлагаем:

Масштаб: Работа в федеральном холдинге с разнообразными активами (горы, море, парки, отели). Это уникальный опыт.

Влияние: Реальная возможность участвовать в построении системы внутреннего контроля быстрорастущей компании с нуля.

Стабильность: Официальное оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата с четким графиком выплат.

Компенсация проживания для иногородних сотрудников.

•​​​​​​​ Человеческие бонусы: активная корпоративная жизнь: спортивные активности; выездные мероприятия, скидки в компаниях-партнерах.

Развитие: Работа в команде профессионалов, участие в сложных и интересных проектах.