Менеджер по продажам B2B

Дата размещения вакансии: 13.03.2026
Работодатель: Астра Стафф
Уровень зарплаты:
от 80000 до 130000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Обуховской Обороны 120Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Менеджер по продажам (B2B, аутсорсинг персонала)

ООО «АСТРА СТАФФ» — экспертный кадровый сервис, обеспечивающий бесперебойную работу крупнейших производственных и логистических площадок России. Мы работаем по формуле ЛЮДИ. БИЗНЕС. РАБОТА. и сейчас ищем энергичного менеджера, готового масштабировать бизнес вместе с нами.

Если вы стремитесь к финансовому росту и профессиональному вызову — мы ждем вас в команде!

Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Бабушкина, д. 61 (современное рабочее пространство).

Обязанности:

  • Ведение продаж в сегменте B2B: поиск и привлечение новых клиентов (склады, производства, ритейл, строительство).

  • Холодные звонки и переговоры: выход на ЛПР, проведение презентаций услуг компании.

  • Работа с уникальным предложением: продажа решений по предоставлению персонала (РФ, СНГ, Индия) для объектов с потребностью от 10 человек.

  • Заключение договоров: сопровождение сделки от первого контакта до подписания и передачи в отдел подбора.

  • Выполнение планов продаж: достижение установленных KPI и работа на результат.

Мы ожидаем, что вы:

  • Имеете опыт работы в активных продажах (B2B сегмент).

  • Владеете техникой работы с возражениями и уверенно проводите холодные звонки.

  • Умеете выстраивать долгосрочные, доверительные отношения с клиентами.

  • Нацелены на высокий доход и готовы брать ответственность за свои показатели.

  • Будет преимуществом: опыт продажи услуг аутсорсинга, клининга или логистических услуг.

Мы предлагаем:

  • Сила быть собой: работа в динамичной компании с прозрачными ценностями и поддержкой руководства.

  • Прозрачная система мотивации: * На испытательном сроке — фиксированный оклад (обсуждается индивидуально) + бонусы за KPI.

    • После испытательного срока — оклад + прогрессивный процент от чека (доход без «потолка»).

  • График работы: 5/2, с 10:00 до 17:00.

  • Профессиональный рост: возможность вырасти до руководителя направления в рамках расширения компании на 2026 год.

  • Комфортная среда: дружный коллектив, где ценят инициативу и результат.