Руководитель направления PR и внешних коммуникаций

Тебе предстоит:

• Обеспечивать интеграцию коммуникационной стратегии с общими маркетинговыми и бизнес-целями компании

• Мониторить инфополе, управлять репутацией в онлайне и офлайне

• Формировать пул лояльных СМИ (от федеральных до профессиональных в сфере недвижимости)

• Организовывать и проводить мероприятия для СМИ, партнеров и профессионального сообщества (пресс-завтраки, пресс-туры, премии, форумы)

• Обеспечивать экспертный образ компании: готовить первых лиц к интервью, пресс-конференциям и отраслевым форумам

• Организовывать мероприятия для партнёров и журналистов (пресс-туры, завтраки, премии) и сопровождать информационно запуск новых проектов

• Руководить отделом PR (ставить KPI, развивать ребят), контролировать бюджет и работу внешних подрядчиков (агентства, дизайн, типографии)

• Отслеживать тренды в PR и недвижимости, тестировать новые каналы и форматы коммуникации

Мы ждем от тебя:

• Глубокого знания методологий стратегического планирования в коммуникациях, разработки и реализации PR-стратегий, медиапланирования и позиционирования
• Знаний принципов формирования, защиты деловой репутации и антикризисных коммуникаций, работы с репутационными рисками
• Умения оценивать эффективность PR-активностей (Media Index, тональность публикаций, охваты, вовлеченность и влияние на бизнес)
• Понимания специфики девелопмента, рыночных трендов в недвижимости, конкурентной среды и ключевых игроков
• Управленческих навыков для работы в команде от 5 человек: постановка целей, KPI, контроль выполнения, мотивация и развитие сотрудников

Тебя ждет:

• Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата
• График 5/2, гибкое начало рабочего дня с 8:00 или с 9:00
• Работа с профессионалами и поддержка коллег
• Сопровождение новичков опытными сотрудниками в формате наставничества
• Карьерный рост и возможность перейти в другое направление
• Дополнительный день отдыха один раз в месяц
• Программа «Приведи друга»: бонус за привлечение новых сотрудников
• ДМС, включая стоматологию и телемедицину, и ежегодный Check-Up
• Участие в ключевых процессах компании и развитие проектов филиалов
• Доступ к корпоративному психологу для заботы о ментальном здоровье
• Внутренне и внешнее обучение за счет компании