Юзтех – группа аккредитованных ИТ-компаний полного цикла разработки с многолетней экспертизой в передовых технологиях: DWH, BigData, AI/ML, Blockchain, BI, предиктивная аналитика, цифровые двойники производства и рисков.
ГК Юзтех является технологическим партнером таких компаний, как Mail.ru, 2Gis, НЛМК, Еврохим, ГоИнвест, Альфа-Банк, Сбер, ВТБ, МКБ, Самолет, Х5 retail Group, Газпромнефть, Леруа Мерлен, Ситилинк, Ланит, IBS. Также, ГК разрабатывает собственные ИТ-продукты (Юзбас, Октопус, Тил Эйчар) и флагманские проекты, которыми пользуется 70% населения страны.
Сфера:
Банковская отрасль. Центр развития MLOps-экспертизы.
-
Лидировать стрим проектов по развитию MLOps-инфраструктуры;
-
Конфигурировать и разворачивать инфраструктурные компоненты ML-платформы;
-
Разрабатывать и адаптировать автоматизированные MLOps-пайплайны под бизнес-задачи (обучение и доставка моделей, AutoML);
-
Создавать и поддерживать пользовательские инструменты для работы в едином ML-контуре разработки и эксплуатации моделей;
-
Масштабировать системы и инструменты управления жизненным циклом моделей машинного обучения.
-
Опыт DevOps от 3 лет;
-
Опыт работы со стеком:
-
Docker
-
Helm
-
Jenkins / GitLab CI
-
Python
-
-
Опыт MLOps / ML-инфраструктуры от 1 года:
-
Airflow
-
JupyterHub
-
MLflow
-
Seldon
-
CUDA
-
-
Опыт администрирования Kubernetes от 2 лет;
-
Практический опыт работы с Hadoop, Spark, Kafka, ELK;
-
Самостоятельность и ответственность за результат;
-
Проактивность и инициативность в улучшении инфраструктуры и рефакторинге решений;
-
Глубокое погружение в инфраструктуру и процессы команды;
-
Способность видеть общую архитектуру решения и конечный результат, а не только отдельные задачи.
Мы предлагаем:
- Карьерную и профессиональную возможность в стабильной, аккредитованной ИТ-компании;
- Расширенный полис ДМС со стоматологией, корпоративный психолог;
- Удаленную работу и гибкий график;
- Необходимую технику для комфортной работы;
- Обучение, сертификацию, клуб английского языка;
- Доступ к Корпоративной библиотеке и к Корпоративному университету;
- Внутрикорпоративные профильные коммьюнити;
- Заботу о детях сотрудников: корпоративные скидки, подарки, детские дни;
- Геймифицированную программу лояльности: поверь, ты будешь восторге от нашего корпоративного магазина;
- Корпоративную жизнь: мы много работаем и классно отдыхаем.
