Инженер по труду и заработной плате

Обязанности:

• Осуществлять прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени от подразделений предприятия для их последующей обработки. Принимать и контролировать правильность документов, подтверждающих право на отсутствие работника на рабочем месте.
• Осуществлять контроль за правильностью оформления нарядов на сдельную оплату труда.
• Осуществлять расчет сдельных нарядов и начисление заработной платы работникам подразделений в программе «1С».
• Определять на основе действующих положений размеры премий по сотрудникам.
• Осуществлять контроль за соблюдением штатной дисциплины по подразделениям.
• Вносить предложения по совершенствованию систем оплаты труда, материального и морального стимулирования работников.
• Использовать в работе нормативные материалы по труду в соответствии с действующим ЕТКС по разрядам работ, тарифным ставкам, норм времени и расценкам.

Требования:

• постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по оплате труда, руководящие материалы и нормативные документы по ведению табельного учета;
• тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих и квалификационные характеристики должностей служащих;
• порядок тарификации работ и рабочих и установления должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, расчета премий;
• технологические процессы и режимы производства, основы трудового законодательства.