Owner Supply Chain / Руководитель цепи поставок (Логистика, Закупки, Производство)

Дата размещения вакансии: 17.03.2026
Работодатель: Алентис Электроникс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

NetPing — международная IT-компания, разработчик систем мониторинга инфраструктуры. Мы переходим от ручного управления к системному бизнесу и ищем Владельца процесса (Owner), который возглавит объединенный блок Supply Chain.

Ваша роль:
Вы — «мини-директор» своей функции. Ваша задача — построить «бесшовную» систему движения продукта: от закупки компонентов в Китае до коробки на складе в РФ. Вы не «тушите пожары», а проектируете среду, в которой пожары невозможны.

Зоны ответственности:

  • Управление цепочкой поставок: Полный контроль цикла от закупки комплектующих в Азии до отгрузки готовых устройств в РФ.

  • Системное строительство: Описание и актуализация всех процессов блока в Confluence (работа по стандартам As Is / To Be), расчет трудоемкости и контроль KPI.

  • Экономика блока: Контроль себестоимости (Unit Cost), планирование и соблюдение лимитов бюджета.

  • Управление командой: В вашем функциональном подчинении исполнители (Executers) в Китае, Тайване и РФ.

  • Качество и риски: Внедрение контрольных точек, чтобы исключить брак и срывы сроков.

Мы ждем от кандидата (в порядке приоритетности):

Процессный архитектор: Высочайший уровень организованности и аккуратности. Умение декомпозировать любую хаотичную задачу в понятный, пошаговый и воспроизводимый процесс.

Мастер планирования: Дисциплина в ведении отчетности. Умение строить реалистичные планы (горизонт 2 месяца + стратегия) и неуклонно им следовать. Понимание, что работа не завершена, пока не зафиксирован её цифровой результат (артефакт).

Отраслевой эксперт: Опыт работы в производстве (желательно электроника/приборостроение) и ВЭД (Китай). Понимание логики закупок компонентов и управления контрактными фабриками. Свободный английский. Знание китайского языка будет преимуществом.

Условия:

  • Ежемесячная выплата: до 180 000 руб.

  • Полугодовые бонусы: по результатам выполнения управленческих целей (milestones) и KPI.

  • График: Удаленный формат. Обязательное условие — профессионально организованное рабочее пространство (стабильный интернет, надежная техника и тихая обстановка для видеосовещаний). Обязательное окно доступности: 09:00 – 13:00 по Мск.

  • Статус: Полная автономность в принятии решений в рамках своей зоны ответственности.

Как откликнуться:

Мы строим компанию на основе четких процессов, поэтому просим вас при отклике добавить короткое сопроводительное письмо с ответом на один из вопросов:

Вариант А (если есть опыт): Опишите один бизнес-процесс в вашей зоне ответственности, который вы лично спроектировали или значительно улучшили. Какой измеримый результат получила компания?

Вариант Б (если опыта внедрения не было): Представьте, что на складе регулярно случается пересортица (отгружают не тот товар). Опишите пошагово (5-7 шагов), какой процесс вы бы внедрили, чтобы исключить эту ошибку раз и навсегда. Какие документы (чек-листы, инструкции) при этом должны появиться?

Отклики без ответа на один из этих вопросов рассматриваться не будут.