Senior Key Account Manager/Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами (Верный, Fix Price)

Дата размещения вакансии: 17.03.2026
Работодатель: Perfetti Van Melle
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Звенигородское шоссе 18/20к1
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Perfetti van Melle – международная инновационная компания, производящая знаменитые кондитерские изделия Chupa-Chups, Mentos, Meller, Fruittella, Sula.

На данный момент мы находимся в поиске Старшего менеджера по работе с ключевыми клиентами, который будет отвечать за клиентов Fix Price и Верный.

Чем вам предстоит заниматься в данной роли:

  • Разрабатывать стратегию развития клиентов Fix Price и Верный;

  • Проводить переговоры с ключевыми клиентами;

  • Договариваться о наилучших коммерческих условиях для бизнеса;

  • Формировать коммерческие предложения;

  • Контролировать дебиторскую задолженность;

  • Планировать, согласовывать, запускать ПРОМО-активности в сетях;

  • Анализировать деятельность и ценовую политику конкурентов;

  • Управлять и развивать специалиста по работе с ключевыми клиентами в подчинении;

  • Инициировать и реализовывать интересные кросс-функциональные проекты, которые позволят увеличить продажи и поддерживать доверительные отношения с клиентом.

Какого коллегу мы ищем:

  • С высшим образованием;

  • С опытом работы от 5 лет в сфере продаж в роли Key Account Manager/Senior Key Account Manager (в Modern Trade);

  • Владеющего английским языком на уровне Intermediate;

  • Владеющего инструментами Excel (на уровне ВПР, сводных таблиц и формул) и Power Point;

  • Готового к периодическим командировкам по России в торговые точки;

  • Эксперта в коммуникации и проведении переговоров с ключевыми клиентами;

  • Обладающего стратегическим видением для непрерывного улучшения взаимодействия с ключевыми клиентами.

Что мы предлагаем:

  • Интересную работу в стабильной международной компании с развитой корпоративной культурой;
  • Трудоустройство по ТК РФ, стабильные выплаты заработной платы;
  • ДМС, страхование жизни с первого месяца работы;
  • Ежемесячную компенсацию питания;
  • Квартальный бонус по результатам работы;
  • Корпоративный автомобиль с компенсацией ГСМ;
  • Гибкие льготы (оплата фитнеса/ обучения/ путешествия/ расширенный пакет ДМС или другие);
  • Поддерживающую, вдохновляющую корпоративную культуру;
  • Доступ к корпоративному порталу обучения Eduson (5000+ курсов для развития навыков и компетенций);
  • Онлайн и оффлайн обучение для профессионального развития в рамках бизнес-потребностей отдела;
  • Доступ к программе скидок и привилегий PrimeZone (скидки и спец предложения в магазины, рестораны, отели и др.);
  • Гибридный формат работы: 3 дня в офисе, 2 дня из дома в неделю.