Ведущий инженер-энергетик

Дата размещения вакансии: 19.03.2026
Работодатель: Куйбышевский нефтеперерабатывающий завод
Уровень зарплаты:
от 70984 до 104436 RUR
Город:
Самара
Грозненская улица 25
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Обеспечивать исправное состояние электрооборудования в цехе;
  • Организовывать своевременное техническое обслуживание и ремонт электрооборудования в цехе;
  • Разрабатывать мероприятия по повышению надежности электроснабжения цеха;
  • Обеспечивать работоспособность систем освещения в цехе;
  • Выполнять работу по реконструкции оборудования в цехе;
  • Вести техническую документацию.
  • Требования:
  • Высшее профессиональное (техническое) образование;
  • Не менее 3 лет на инженерно-технической должности.

Условия:

  • Постоянную работу на стабильном предприятии ПАО "НК "Роснефть" в г. Самара без вахтовых командировок и удаленного формата;
  • Рабочее место с хорошей транспортной доступностью, завод расположен в Куйбышевском районе г. Самара. Рекомендуем оценить логистический маршрут до адреса: ул. Грозненская, 25;
  • График работы 5/2;
  • Совокупный уровень дохода, включающий в себя оклад, ежемесячные премии и годовое вознаграждение по итогам работы, премию к профессиональному празднику, доплаты и надбавки. На собеседовании мы подробно разберём структуру и условия выплат каждой составляющей;
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС);
  • Страхование от несчастных случаев;
  • Беспроцентный ипотечный займ;
  • Беспроцентный образовательный займ;
  • Корпоративное пенсионное обеспечение;
  • Санаторно-курортное лечение сотрудников;
  • Путевки в санатории и базы отдыха Краснодарского края, Самарской области работникам и членам их семей;
  • Путевки в детские оздоровительные лагеря детям работников;
  • Подарки детям работников к праздникам;
  • Материальная помощь по различным обстоятельствам;
  • Льготы и компенсации за работу в ВУТ;
  • Дополнительные меры поддержки молодым специалистам;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Повышение квалификации за счет средств работодателя;
  • Участие в спортивных и творческих турнирах, научно-технических конференциях, физкультурно-оздоровительных и культурно-массовых мероприятиях.